《李嘉诚全传》读后感
很多人都想成为李嘉诚，包括我在内，但只有想，很多人都会感叹他的成功，但只有感叹。读了《李嘉诚全传》后，我从中了解了很多，成功的路从来都是千辛万苦的，要成功就要比别人付出多百倍千倍的努力。读完李嘉诚传奇的一生，让我感受最深的不是他如何以超人之术创立的宏基伟业，而是他勤奋好学、以诚待人、艰苦奋斗、开拓进取的精神。我想就是因为拥有这些精神才成就了他今天的事业，这就是”超”之所在。这本书篇幅很长，从他童年青年到后来第一桶金，后来事业转型的典型事例，以及家庭婚姻生活等分为了各个章节。作为一名年轻人，我更喜欢看他有关青年时代勤奋好学的章节和体现他智慧，沉着等优良品质素质的故事与细节描写。
李嘉诚出生于潮州的书香世家，曾祖父是清朝的文官，可以说是名门之后。但是风云突变，日军侵占潮州，父亲教育救国的理想泯灭，亦打碎李嘉诚求学治学的志向。１９４０年冬，少年李嘉诚跟随父母，冒着生命危险，历经艰辛，逃到香港。如果不是李嘉诚，李氏家族史很可能湮没在浩瀚的历史尘埃中。２０世纪末叶，经济热成为全球性的时代大潮。一代超人李嘉诚，人称香港首富，同时又是世界华人首富，在华夏经济史上耸起一座丰碑，举世瞩目。
尤其是他的父亲李云经 李嘉诚的成长过程中受到了很多人的影响，
和庄静庵。１９２８年，李嘉诚出生于潮州。李氏家风，治学严谨，学识渊博，是潮州的书香世家。李嘉诚从小聪颖好学，５岁进入小学念书。先生教授的诗文，他在家早已烂熟于，他对陌生的诗文抱有浓厚的兴趣，李嘉诚回到家讲给父亲听。父亲也常常向他讲述日本侵占东北三省，攻打上海的暴行。父亲忧郁的神色，深深铭刻在李嘉诚幼小的心中。李嘉诚放学回家常常泡在藏书阁，孜孜不倦地阅读诗文，书籍向他展示出另一个世界，他仿佛看到忧国忧民的屈原，仰天吟唱“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”；李白屹立船头，“朝辞白帝彩去间，千里江陵一日还”；杜甫在寒夜中悲愤高歌“安得广夏千万间，大庇天下寒士俱欢颜！”在父亲的教导下，李嘉诚心中的一个理念越来越清晰：勤勉苦读，出人头地，报国为民。父亲在临终时也不忘告诫儿子“贫贱不能移”，“做人须有骨气”，“求人不如求己”，“吃得苦中苦，方为人上人”，“不义富且贵，与我如浮云”李嘉诚之父在贫穷中辞世，却给儿子留下珍贵的精神遗产——如何做人。
那么庄静庵就算是他商 如果说李嘉诚的父亲是他人生的启蒙老师，
场上的启蒙老师。庄静庵是香港钟表业的巨子。他曾深有感触地对李嘉诚说：“香港商场，竞争激烈，不敢松懈懒怠半分，若不如此，即便是万贯家产，也会输个一贫如洗。”李嘉诚从父亲那里养成了热爱学习的好习惯，增强了民族责任感，更重要的是学会了如何做人。从庄静庵那里学会了如何行商。可见在人成长的道路上，身边的人对我们的影响有多大。只有在一个好的成长环境下，才能养成一种良好的心态
和斗志。只有在正确的思想和言行的指引下，才能启发我们对生活充满追求。
李嘉诚的勤奋好学，也深深触动了我。人家工作８小时，李嘉诚就工作１６小时，赚到钱就买书来学习，不懂的东西就一个劲地探究。李嘉诚曾做过茶楼跑堂，钟表小工，也做过推销员。李嘉诚每天都把闹钟调快１０分钟响铃，最早一个赶到茶楼。调快时间的习惯一直保留到今日，他做任何事，都走在时间的前面。他后来回忆说：“茶楼跑堂让我学会观察人，做推销员则培养了我对市场的敏感度。”正是由于这些才能让他厚积薄发，在刚满１７岁时就被提拔为业务经理，统管产品销售。时隔不久，又晋升为总经理，全盘负责日常事务。他到底有怎样的销售技巧，让他能够从同行中脱颖而出？李嘉诚在塑料公司负责推销新型产品——塑胶洒水器。有一次，他走了几家客户，都无人问津。这一天上班前，他就到一家批发行，等职员上班联系洽谈业务。这时，李嘉诚看到清洁工在打扫卫生，他灵机一动，就自告奋勇地拿出洒水器帮清洁工洒水。这样做，李嘉诚期望遇到提前上班的职员，让他们亲眼看见洒水器的好处，眼见为实，有了实在的感性认识，洽谈起来才更有说服力。果然有职员提前到来，碰巧还是负责日用品器具的部门经理。结果，李嘉诚很顺利就达到了目的，该经理很爽快就答应了。从小茶馆小工到钟表店小工，再到五金店销售，再到塑胶店经理，这一系列的转变的确刻骨铭心。由此可以看出，命运是掌握在每个自己手上的，一个人的现在并不能代表他的将来，只要肯努力奋斗，总有成功的一天！
就诚信而言，书中讲了这样一件事情。李嘉诚在塑料花厂的时候，有位欧洲批发商看中了他的企业，想大批收购，可这时刚好李嘉诚的企业资金发生了问题，所以那位批发商在和李嘉诚做生意之前附带了一个条件，那就是找一家实力雄厚的公司或个人做担保。李嘉诚在找不到担保人的同时并没有放弃去开发新产品，结果通宵赶出了９款样品。第二天连忙去和那个批发商交涉，他用自信而执着的口气说：“请相信我的信誉和能力，我的原则是做大生意，做长生意，薄利多销，互惠互利。”批发商微笑地说：“我早已找好了担保人，那就是你，你的真诚和信用就是最好的担保。”后来那个批发商答应把货款在未付清的情况下提前给李嘉诚的公司，从而解决了资金问题。如果李嘉诚不能履行合同，那无疑全部的风险会落到这个批发商的头上。可见，这个批发商对李嘉诚有多信任。也是由于此事，让李嘉诚对诚信更加笃信不移。诚信为李嘉诚赢得了欧洲市场。塑料花为李嘉诚赢得平生第一桶金，也赢得了“塑料花大王”的称号。从而使其进军房地产市场奠定了坚实的基础。后来的李嘉诚用７亿资产的中小型企业，成功地控得资产价值６０亿的香港第二大英资洋行和记黄埔。他正是用怡和大班对他的信任和支持，收购时才做到兵不血刃。因此李嘉诚被誉“超人”。另外，在李嘉诚的企业中，仍然还有着建厂时的老员工，虽然企业涉及的行业越来越复杂，他仍然把老员工留在企业中，无不体现他对来员工的关怀，从中也反应了一个“诚”字。用他自己的一句话就是“你必须以诚待人，别人才会以诚相报。”读完李嘉诚传奇的一生，固然有许许多多的事情值得我们去思考，唯有诚信是不容质疑的。不管你现在
做什么，将来要做什么样，我们必须以诚待人，以诚待事。 无论李嘉诚的事业发展到如何庞大，获得的盛誉有几多，他永远不会忘记从事塑胶花生产的岁月。是塑胶花把他引入辉煌事业的大门，坚定了他实现远大抱负的信心，为他赢得创建伟业的第一桶金，更使他获得磨炼积累经验。李嘉诚回首这段岁月时说：“虽历经坎坷，但从未彷徨。”“我深刻感受到：资金，它是企业的血液，是企业生命的源泉；信誉、诚实，也是生命，有时比自己的生命还重要！”
李嘉诚的经历堪称传奇，到底是什么造就了他的成功？读了《李嘉诚传》后，我想这与他的勤奋，责任感和诚信是分不开的。正如李嘉诚自己所说：“我觉得成功有三个阶段：第一阶段完全是靠勤奋工作，不断奋力而得成果；第二阶段，虽有少许幸运存在，但也不会很多；现在呢？当然也要靠运气，但如果没有个人条件，运气来了也会跑去的。”可见勤奋在每个阶段都是必不可少的，也是关键所在。我想我们每个人都应该懂得这一点，只有这样我们才能更好地向成功迈进。我们要努力以李嘉诚为棒样。希望不要做“晚上想想千条路，早上起来走原路”空想。我们有若大的空间来发挥自己，我们年轻，我们有活力不怕失败！
又学到什么了呢？我觉得我们从中 李嘉诚的成功我们看到了什么，
可以看出成功并不是一朝一夕的，而视长期积累的过程。李嘉诚的成功还在于他善于发现生活，了解生活。当然他的坚持不懈，执着的精神也是我们所需要的。同时我觉得诚信是一笔无形的财富，李嘉诚成功的最主要原因就是讲诚信，是诚信使他抓住了无限的商机，从而使
公司越做越强。作为一个当代大学生，我们只能仰视李嘉诚，羡慕他。可是在他成功的背后，他付出的艰辛又是谁能看到的呢。我觉得只要·我们向超人李嘉诚学习，学习他的优良品质，你就有可能成为第二个李嘉诚。Ｃｏｍｅ ｏｎ 未来在自己的手中，让我们为明天而努力奋斗。
作文二：《李嘉诚读后感》1600字李嘉诚全传读后感
最近，我读了李嘉诚全传。读完之后，我对管理学有了很大的体会。李嘉诚作为华人首富，其人生可谓传奇。但这传奇的背后又有深层的原因，李嘉诚的个人性格特点以及其对企业管理的理念对其成功更起着绝对的关键作用。
李嘉诚经营企业很注重管理的艺术，他认为在人生不同的阶段，需要有不同的梦想，并为之奋斗。
李嘉诚的童年是在贫穷饥饿中度过的，但年仅１４岁的他却为自己立下了一个简单而又沉重的目标：自己必须挣得足够一家人存活的费用。就是在这样朴素理念的指引下，２２岁的李嘉诚终于成立了属于自己的工厂。以前在给他人做事时，他凭耐忍、任劳任怨就可以了，但现在有了自己的公司，这些品质已经远远不够了，于是他开始注意降低失败的几率，这为他以后稳健的经营打下了良好的基础。李嘉诚还认为，知识必须与意志相结合，静态管理自我的方法必须伸延到动态管理中，理性的力量加上理智的力量，而如何避免让聪明的组织干愚蠢的事才是问题的核心。
一生游走于商界的李嘉诚对企业管理有着独特的看法。我对这些看法做了如下总结。
一，在他看来，管理的宗旨并不是“安人”，而是要赋予企业生生不息的光芒。
李嘉诚的管理理念非常鲜明：一方面，管理者要善待下属， 你对他们好，他们才会对你好，任何人都能成为企业的核心，
但这需要管理者本人先付出，这也就是修己；另一方面，他十分清楚，好的管理并不是说几句人文精神的语言就能达到的，而是要力求在商业秩序模糊的地带建立正确的方针。这就需要管理者能知人善任，量才而用，而不是只知道一味地充好人。毕竟，企业的核心责任是追求效率及赢利。正是基于这样的管理理念，李嘉诚特意将感情因素注入企业管理的过程中，李嘉诚这样做也赢得了全球职业经理人的广泛尊敬。值得说明的一点就是，李嘉诚这样做绝不是在追求“安人”的境界，因为“安人”是中国式管理中最具幻想色彩的东西。
二，李嘉诚强调，人品牌是无形资产，财富是有形资产，如果一个商人想要出人头地，必须要懂得经营和挖掘自己的无形资产，把无形资产变成有形资产。经营品牌是高层次的经营，它强调的是一种获取胜利的省心术、省力术。品牌的经营表明：不管你干什么事，不要只知道一味猛干、蛮干，死命地去做，而要学会“诗外功夫”，在别人没有注意的地方多动脑筋；要了解潜效应的作用，可以先打响自己的名声，然后再谋划其他的事。这一策略最大的好处就是事半功倍，小投入换得大回报。
三，知人善任。李嘉诚认为在竞争激烈的商业社会中 谁拥有人才，谁就会成为竞争的胜利者。基于此观点，他一是不拘一格用人才，先后起用周年茂，翟建宁两位少年将才为企业的开疆阔土立下了汗马功劳。二是举贤不避亲。李嘉诚认为事业可以继续，正如欧洲家族今天的事业比过去任何一代都好一样。他抛弃“富不过三代”的旧观念，在德才兼备的条件下，不遗余力地培养后人，大胆启用亲生儿
子李泽钜、李泽楷为公司高层管理人员，为企业的不断扩张的基业延续奠定了坚实基础。三是把每个人放在最恰当的位置。李嘉诚认为，人各有长处和短处，只要量才而用就能扬长避短充分发挥每个人的潜能，为公司作出最大的贡献。例如让思维活跃的盛颂声负责生产，让性格沉稳的周千和主管财务，使他们为公司创业打天下作出突出的贡献。的确，一个企业如果不敢用人才，何以开疆阔土，何以凝聚人心，何以让企业在激烈的竞争中生存和发展呢？
四，诚信为本。李嘉诚认为管理者首先要学会自我管理。管理好自己是事业成功的关键。基于此观点，他一是将诚信看得比生命还重。例如李嘉诚生产的塑胶制品出现品质问题后，坦诚地认错，向原料商、客户、银行道歉，并严把质量关，终于使自己度过难关。二是他坚持做事先要做人的原则。例如他与一个行乞的外省妇女约定第二天见面，即便第二天有客户要上门他也要准时赴约。
李嘉诚的成功的管理理念还有很多，每一项都值得管理者借鉴和使用。李嘉诚正是由于他成功的管理理念而取得了成功，也成就了其辉煌的人生。其对企业管理贡献必将为后人留下一笔宝贵的财富。
作文三：《李嘉诚传读后感》3200字李嘉诚传读后感（一）
２０世纪末叶，经济热成为全球性的时代大潮。一代超人李嘉诚，人称香港首富，同时又是世界华人首富，在华夏经济史上耸起一座丰碑，举世瞩目。
读完嘉诚传奇的一生，让我心存最深的不是他如何以超人之术创立的宏基伟业，而是他那和睦的待人处事态度和他对做任何事情的诚信态度。我想就是因为拥有这个才成就了他今天的事业，这就是“超”之所在。
李嘉诚之所以能有今天如此大的作为，是因为他有着一股永不服输的执拗劲。小小年纪的他就掌握了经商的秘诀，他对推销工作已经有了独特的见解。他认为摸清市场动向，建立销售渠道，广交朋友，才能做好生意。
李嘉诚推销商品不是靠高谈阔论，而是注重市场和居民中使用这种产品的情况。李嘉诚把香港划了很多个区域，每个区域的居民生活情况和市场情况都记在一个小本上，只要产品一出厂，便知道该送到什么地方去。因此，李嘉诚经过一年的努力，他的推销额远远地超过了同事们，得到老板的赞赏。
他从茶馆小工到钟表店小工，再到五金店销售，再到塑胶店经理，这一系列的转变才是真正刻骨铭心的。
看完李嘉诚传奇的一生，固然有许许多多的事情值得我们去思考，唯有诚信是不容质疑的。不管你现在做什么，将来要做什么样，我们必须以诚待人，以诚待事。在如今李嘉诚的企业中，仍然还有着建厂时进厂的老员工，虽然企业涉及的行业和专业越来越复杂，他仍然把老员工留在自己的企业中，无不体现他对老员工的关怀，从中也反应了“诚”字。用他自己的一句话就是“你必须以诚待认，别人才会以诚相报”。
可以说，一个人的现在并不能代表他的将来，只要肯于努力进取，努力奋斗，命运是可以改变的。
再就是李嘉诚有一个好母亲以及一个好父亲，父母给予他的不是物质的财富，而是精神的财富。孟尝君的故事，种稻谷的故事，这些很朴素的东西却成就了他最辉煌的一生。正是这些宝贵的精神财富影响了他的一生。当我们还埋怨自己没有一个富裕的家庭，没有一个有钱当官的父母的时候，我们可以静下心来想一想，你给你的父母了什么？是不是从小到大，你只知道向他们索取呢？我们是不是应该改变一下自己的态度，让他们能够在过一个幸福的晚年呢？
李嘉诚的成功离不开他沉着、冷静、稳健、关注政治的好作风，他是我们最好的的榜样！
李嘉诚传读后感（二）
固然有许许多多的事情值得我们去思考，唯有诚信是不容质疑的。不管你现在做什么，将来要做什么样，我们必须以诚待人，以诚待事。
今天终于把《李嘉诚全传》读完了，在此想写点我读了此书的感受
这个读后感，写的时间太久太久，想对于以前的读后感，这次总是有些事情困扰着我，所以现在我先把我读懂的一部分与大家一同分享！
２０世纪末叶，经济热成为全球性的时代大潮。一代超人李嘉诚，人称香港首富，同时又是世界华人首富，在华夏经济史上耸起一座丰碑，举世瞩目。因此，我是带着对他经商道路的追崇心情来读书的，希望从他经商之路看出些什么。
读完嘉诚传奇的一生，让我心存最深的不是他如何以超人之术创立的宏基伟业，而是他那和睦的待人处事态度和他对做任何事情的诚信态度。我想就是因为拥有这个才成就了他今天的事业，这就是“超”之所在。就诚信而言，（书中令我佩服的还有很多，但李超人的诚信是我最敬佩的。）中讲了这样一件事情，他还在开塑料花厂的时候，有位欧洲批发商看中了李嘉诚的企业，（ｍ．ｌｚ１３．）想大量收购，可这时刚好李的企业资金发生了问题，所以那位批发商在和李做生意之前附带一个条件，那就是找一家实力雄厚的公司或个人做担保。李嘉诚在找不到担保人的同时并没有放弃去开发新产品，结果他通宵赶出了９款样品。第二天连忙去和那个批发商交涉，他用自信而执着的口气说：“请相信我的信誉和能力，我的原则是做长生意，做大生意，薄利多销，互利互惠”。批发商微笑的说：“我早已找好一个担保人了，那个人就是你，你的真诚和信用就是最好的担保”。此次生意的成功更使长江公司实力上了一个台阶。
后来的李嘉诚用７亿资产的中小型企业，成功地控得资产价值６０亿的香港第二大英资洋行和记黄埔。他正是用怡和大班对他的信任和支持，收购时才做到兵不血刃。为什么怡和大班会如此的看重李嘉诚呢？这正是李嘉诚的诚信说服了他们。收购和记黄埔后，李嘉诚由此被誉为“超人”。外在如今李嘉诚的企业中，仍然还有着建厂时进厂的老员工，虽然企业涉及的行业和专业越来越复杂，他仍然把老员工留在自己的企业中，无不体现他对老员工的关怀，从中也反应了一个“诚”字。用他自己的一句话就是“你必须以诚待认，别人才会以诚相报”。
读完李嘉诚传奇的一生，固然有许许多多的事情值得我们去思考，唯有诚信是不容质疑的。不管你现在做什么，将来要做什么样，我们必须以诚待人，以诚待事。
李嘉诚传读后感（三）
《李嘉诚传》是一本很值得细细品味的书，从中，你不仅可以学到到很多为人处事的方法，还可以领略到很多经商之道。
在《李嘉诚传》中，我最为欣赏的两句话就是：“有时你看似是一件很吃亏的事，往往会变成非常有利的事。”“进取中不忘稳健，稳健中不忘进取。”
李嘉诚之所以能有今天如此大的作为，是因为他有着一股永不服输的执拗劲。他认为摸清市场动向，建立销售渠道，广交朋友，才能做好生意。
在塑胶公司，李嘉诚主要负责推销新型产品塑胶洒水器。有一次，李嘉诚走了几家客户，都无人问津。这一天上班前，李嘉诚就来到一家批发行，等职员上班联系洽谈业务。这时，李嘉诚看见清洁工在打扫卫生，他灵机一动，就自告奋勇地拿出洒水器帮清洁工洒水。这样做，李嘉诚期望遇到提前上班的职员，让他们能亲眼看见洒水器的好处，眼见为实，有了实在的感性认识，洽谈起来才更有说服力。果然有职员提前来到，碰巧还是负责日用品器具的部门经理。结果，李嘉诚很顺利就达到目的，该经理很爽快答应，愿意经销这种塑胶洒水器。
由于李嘉诚做出的成绩在职工中非常出色，老板非常欣赏他的才华。因此，在李嘉诚刚满１７岁那年就被提拔为业务经理，统管产品销售。时隔不久，又晋升为总经理，全盘负责日常事务。李嘉诚成了塑胶厂的台柱。
１９５０年，李嘉诚创办了“长江塑胶厂”，在他经营塑胶厂的几年里，许多挫折差点让他失败，但他以无法想象的毅力挺了过去。其中最危险的一次就是面临倒闭。李嘉诚在得到了一些小利后，开始过于急迫地扩张企业，也就造成了资金严重流失，产品次品量增多的问题，原料商们来催原料费，客户们寻找一切理由索赔，李嘉诚陷入了他的人生最低谷。然而，他却不像其他人那样急得像热锅上的蚂蚁，反而十分沉着冷静，和银行洽谈，使银行信任他，继续为他提供贷款。他又停止生产塑料玩具，着手进军塑料花市场，“长江”得以从死亡线上被救了回来。
这次的突发事件，体现了他的沉着冷静，不沉溺于一次成功的稳健作风。我们应该学习他，遇事不能着慌，必须静下心应对。
再后来，长江塑胶厂更名为长江实业，于１９７２年正式挂牌上市。１９８１年成功控制和记黄埔有限公司和青洲英坭有限公司；１９８５年又一举收购港灯，让汇丰银行主动退出香港商界。李嘉诚收购各个公司的行动一直持续到１９９０年。这时，李嘉诚已是多家公司的董事长了。
他从茶馆小工到钟表店小工，再到五金店销售，再到塑胶店经理，这一系列的转变才是真正刻骨铭心的。可以说，一个人的现在并不能代表他的将来，只要肯于努力进取，努力奋斗，命运是可以改变的。
在拥有了许多资产后，李嘉诚并没有忘记自己的家乡，开始投资家乡潮州市。兴建“群众公寓”；斥资两千两百万港元建设潮安医院和潮州医院；又花了上亿港元建立汕头大学。做人不应该忘本，要时刻怀着一颗感恩的心，感谢身边的所有人，回报社会。
现在，李嘉诚已经是风靡全球的人物了，他的成功离不开他勇于吃亏的精神。不要计较太多，努力奋斗吧！
＊ 李嘉诚做人经商之道
＊ 励志人物：李嘉诚的第一桶金
＊ 李嘉诚：想成功要先花９０％时间想失败
作文四：《《李嘉诚传》读后感》800字《李嘉诚传》读后感厚厚一册书，很快就读完了，李嘉诚的形象也由模糊而渐渐清晰，我深为他的人生传奇折服。这本人物传记前１／３是讲做人做事，后２／３是讲做生意。 李嘉诚之所以能有今天如此大的作为，是因为他有着一股永不服输的执拗劲。小小年纪的他就掌握了经商的秘诀，他对推销工作已经有了独特的见解。他认为摸清市场动向，建立销售渠道，广交朋友，才能做好生意。１９４０年李嘉诚１４岁那年，正逢中国战乱，他随父母躲难，逃往香港，投靠舅父庄静庵。在他还是一个初二学生的时候，父亲李云经劳累过度，染上肺病辞世。少年李嘉诚含着眼泪去为父亲买坟地，钱却被人骗去。哲人有言：在人生感到悲哀痛苦时，最好是学些什么东西，会使人永远立于不败之地。少年李嘉诚深谙此理，他没有沉浸在悲痛中，身为长子，为了养家糊口而不依赖别人，他选择了辍学打工，独立支撑生计。李嘉诚先在舅舅庄静庵的中南钟表公司当学徒，之后又到一家塑胶厂当推销员，一赚到钱便去买旧书学习。由于勤奋上进，业绩彪炳，只两年时间便被老板赏识，升为总经理。１９５０年夏天，李嘉诚立志创业，向亲友借了５万港元，加上自己全部积蓄的７０００元，在筲箕湾租了厂房，正式创办“长江塑胶厂”。在他经营塑胶厂的几年里，历经挫折，他都以无法想象的毅力挺了过去，令我震惊。李嘉诚在得到了一些小利后，开始过于急迫地扩张企业，产品次品量增多，资金流失严重，李嘉诚面临倒闭，陷入了他人生的最低谷。后来，李嘉诚沉着冷静地和银行洽谈，使银行信任他，继续为他提供贷款；他停止生产塑料玩具，着手进军塑料花市场，“长江”得以从死亡线上被救了回来。李嘉诚坚韧、勇敢，从普通的堂倌开始，到推销员，自主创业，再到塑胶花大王，缔造自己的商业帝国，戴上华人首富的桂冠，乃至亚洲首富。自己打败自己的远远多于被别人打败的；世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。 有一条路不能选择，那就是放弃之路，有一条路不得不走，那就是成长之路。
作文五：《李嘉诚读后感》4200字《李嘉诚全传》读后感 李嘉诚全传》
李嘉诚的名字 ８０ 年代之前的人都不会为之而陌生，也可以说的上是家喻户晓。偶然去逛街的时间看 到了一本《李嘉诚全传》并且还是促销书就购买了，试问现在有多少上班族、白领、企业家都梦想成为李 嘉诚，呵呵当然这也包括我自己在内在内，但只有想很多人都会感叹他超人的成功，但只有感叹。但凡看 完这本书应该非常清楚，永远都不要别幻想汗水能超过金子。前前后后用了三个月的时间才将这本书看完， 从中了解了很多，要成功就要比别人付出多百倍千倍的努力。当看完李嘉诚一生的超人传奇，综合感受最 深的不是他拥有多么强大的伟业帝国，而是他一生之中那勤奋好学、以诚待人、艰苦奋斗、开拓进取的精 神。我想就是因为拥有这些精神才成就了他商业帝国的根本所在，这就是超人至超之所在。 李嘉诚出生于潮州的书香世家，但是风云突变，日军侵占潮州，父亲教育救国的理想破灭，亦打碎 李嘉诚求学治学的志向。１９４０ 年冬，少年李嘉诚跟随父母，冒着生命危险，历经艰辛，逃到香港。 １９４３ 年，父亲李云经病逝。为了养活母亲和三个弟妹，李嘉诚被迫辍学走上社会谋生。李嘉诚找到了 一份茶楼跑堂的工作。 １９４５ 年，８ 月日本投降。李嘉诚被调入高升街的一间钟表店当店员，学会了钟表装配修理技术。 １９４７ 年，李嘉诚因不愿长期寄人篱下，便到一家五金厂当推销员。 １９４８ 年，由于勤奋好学，精明能干，不到 ２０ 岁的他便升任塑料玩具厂的总经理。［１］ １９５０ 年，李嘉诚把握时机，用平时省吃俭用积蓄的 ７０００ 美元在筲箕湾创办了自己的塑胶厂，他将它 命名为“长江塑胶厂”。 １９５８ 年，李嘉诚在北角购入一幅地皮，兴建一幢 １２ 层高厂厦，正式介入地产市场。他独到的眼光和 精明的开发策略使“长江”很快成为香港的一大地产发展和投资实业公司。 １９６３ 年，与庄月明女士结婚。 １９６７ 年，左派暴动，地价暴跌，李氏以低价购入大批土地储备。 １９７２ 年，“长江实业”上市，其股票被超额认购 ６５ 倍。到 ７０ 年代末期，他在同辈大亨中已排众而出。 １９７８ 年，与国家领导人邓小平会面。 １９７９ 年，“长江实业”宣布与汇丰银行达成协议，斥资 ６．２ 亿元，从汇丰集团购入老牌英资商行－－ “和记黄埔”２２．４％的股权，李嘉诚因而成为首位收购英资商行的华人。 １９８４ 年，“长江实业”又购入“香港电灯公司”的控制性股权。 １９８６ 年，进军加拿大，购入赫斯基石油逾半数权益。 １９８６ 年，５ 月 １ 日李嘉诚母亲逝世。 １９８６ 年，６ 月 ２０ 日国务院总理 赵紫阳会见了李嘉诚。 １９８７ 年，联同 ２ 名华资大亨李兆基及郑裕彤，成功
夺得温哥华 ８６ 年世界专览会旧址的发展权。 １９９０ 年，１ 月 １ 日，夫人庄月明女士突发心脏病逝世。 １９９４ 年，所管理的企业除税后赢利达 ２８ 亿美元。 １９９５ 年，１２ 月长江实业集团三家上市公司的市值，总共已超过 ４２０ 亿美元。 １９９９ 年，长江实业集团除税后盈利达 １，８５０ 亿港元。 ２０００ 年，长江实业集团总市值约为 ８，１２０ 亿港元。 ２００９ 年，长江实业总市值约为 １０，０００ 亿港元。
２０１０ 年，全球财富“洗牌” 华人首富李嘉诚资产 ２１０ 亿美元。 李嘉诚从小在其父亲父亲的教导下，心中的一个理念越来越清晰：勤勉苦读，出人头地，报国为民。 父亲在临终时也不忘告诫儿子“贫贱不能移”，“做人须有骨气”，“求人不如求己”，“吃得苦中苦， 方为人上人”，李嘉诚之父在贫穷中辞世，却给儿子留下珍贵的精神遗产——如何做人。 如果说李嘉诚的父亲是他人生的启蒙老师，那么庄静庵（李嘉诚舅舅）就算是他商场上的启蒙老师。 庄静庵是香港钟表业的巨子。他曾深有感触地对李嘉诚说：“香港商场，竞争激烈，不敢松懈懒怠半分， 若不如此，即便是万贯家产，也会输个一贫如洗。”李嘉诚从父亲那里养成了热爱学习的好习惯，增强了 民族责任感，更重要的是学会了如何做人。从庄静庵那里学会了如何行商。可见在人成长的道路上，身边 的人对我们的影响有多大。只有在一个好的成长环境下，才能养成一种良好的心态和斗志。只有在正确的 思想和言行的指引下，才能启发我们对生活充满追求。 李嘉诚的勤奋好学， 也深深触动了我。 人家工作 ８ 小时， 李嘉诚就工作 １６ 小时， 赚到钱就买书来学习， 不懂的东西就一个劲地探究。李嘉诚曾做过茶楼跑堂，钟表小工，也做过推销员。李嘉诚每天都把闹钟调 快 １０ 分钟响铃，最早一个赶到茶楼。调快时间的习惯一直保留到今日，他做任何事，都走在时间的前面。 他后来回忆说：“茶楼跑堂让我学会观察人，做推销员则培养了我对市场的敏感度。”正是由于这些才能 让他厚积薄发，在刚满 １７ 岁时就被提拔为业务经理，统管产品销售。时隔不久，又晋升为总经理，全盘负 责日常事务。从小茶馆小工到钟表店小工，再到五金店销售，再到塑胶店经理，这一系列的转变的确刻骨 铭心。由此可以看出，命运是掌握在每个自己手上的，一个人的现在并不能代表他的将来，只要肯努力奋 斗，总有成功的一天！ 就诚信而言，书中讲了这样一件事情。李嘉诚在塑料花厂的时候，有位欧洲批发商看中了他的企业，想 大批收购，可这时刚好李嘉诚的企业资金发生了问题，所以那位批发商在和李嘉诚做生意之前附带了一个
条件，那就是找一家实力雄厚的公司或个人做担保。李嘉诚在找不到担保人的同时并没有放弃去开发新产 品，结果通宵赶出了 ９ 款样品。第二天连忙去和那个批发商交涉，他用自信而执着的口气说：“请相信我 的信誉和能力，我的原则是做大生意，做长生意，薄利多销，互惠互利。”批发商微笑地说：“我早已找 好了担保人，那就是你，你的真诚和信用就是最好的担保。”后来那个批发商答应把货款在未付清的情况 下提前给李嘉诚的公司，从而解决了资金问题。如果李嘉诚不能履行合同，那无疑全部的风险会落到这个 批发商的头上。可见，这个批发商对李嘉诚有多信任。也是由于此事，让李嘉诚对诚信更加笃信不移。诚 信为李嘉诚赢得了欧洲市场。塑料花为李嘉诚赢得平生第一桶金，也赢得了“塑料花大王”的称号。从而 使其进军房地产市场奠定了坚实的基础。后来的李嘉诚用 ７ 亿资产的中小型企业，成功地控得资产价值 ６０ 亿的香港第二大英资洋行和记黄埔。他正是用怡和大班对他的信任和支持，收购时才做到兵不血刃。因此 李嘉诚被誉“超人”。另外，在李嘉诚的企业中，仍然还有着建厂时的老员工，虽然企业涉及的行业越来 越复杂，他仍然把老员工留在企业中，无不体现他对来员工的关怀，从中也反应了一个“诚”字。用他自 己的一句话就是“你必须以诚待人，别人才会以诚相报。”读完李嘉诚传奇的一生，固然有许许多多的事 情值得我们去思考，唯有诚信是不容质疑的。不管你现在做什么，将来要做什么样，我们必须以诚待人， 以诚待事。 李嘉诚的管理艺术；想当好的管理者，首要任务是知道自我管理是一项重大责任，在流动与变化万千 的世界中，发现自己是谁，了解自己要成什么模样是建立尊严的基础。自我管理是一种静态管理，是培养
理性力量的基本功，是人把知识和经验转变为能力的催化剂。这“化学反应”由一系列的问题开始，人生 在不同的阶段中，要经常反思自问，我有什么心愿？我有宏伟的梦想，我懂不懂得什么是节制的热情？我 有拼战命运的决心，我有没有面对恐惧的勇气？我有资讯有机会，有没有实用智慧的心思？我自信能力天 赋过人，有没有面对顺流逆流时懂得恰如其分处理的心力？你的答案可能因时、因事、因处境，审时度势 而有所不同，但思索是上天恩赐人类捍卫命运的盾牌，很多人总是把不当的自我管理与交恶运混为一谈， 这是很消极无奈和在某一程度上是不负责任的人生态度。 其次，成功的管理者都应是伯乐，摩登伯乐的责任在甄别、延揽“比他更聪明的人才”，但绝对不能
挑选名气大但妄自标榜的企业明星。挑选团队，有忠诚心是基本。要建立同心协力的团队第一条法则就是 能聆听得到沉默的声音，问自己团队和你相处，有无乐趣可言，你是否开明公允、宽宏大量，能承认每一 个人的尊严和创造的能力，有原则和坐标而不是费时失事矫枉过正的执著者。 最后，好的管理者真正的艺术在其将新事、新思维与传统中和更新的能力。人的认知力由理性和理智的交 融贯通，我们永远不是也永远不能成为“无所不能的人”，有时我很惊讶地听到今天还有管理人以“劳累”为 单一卖点。“天行健、君子以自强不息”。自强不息的方法重要，君子的定义也同样重要，要保持企业生生 不息，管理人要赋予企业生命；这不单只是会说上两句人文精神的语言，而是在商业秩序模糊的地带力求 建立正直的方针。 李嘉诚的勤奋贯穿一生，勤奋学习、勤力工作非常值得我们学习。 勤奋学习方面：在父亲指导下学习英语、学说广东话；辍学后坚持自学英语；工友业余打牌娱乐，他 抓紧时间自学文化。。李嘉诚说：“年轻时我表面谦虚，其实内心很骄傲。为什么呢？因为同事们去玩的时 。 候，我去求学问，他们每天保持原状，而自己的学问日渐提高。”具有判断力是成功的重要条件，凡事要充 分了解，详细研究，掌握准确资料，自然能做出适当的判断。求知是最重要的环节，今天我仍然继续学习， 尽量看新兴科技、财经、政治等有关报道，每天晚上还坚持看英文电视，温习英语。 勤力工作方面：他的步伐很快，手表始终比别人快 １５ 分钟；初做推销员期间，别人做 ８ 小时，他就 做 １６ 个小时，以勤补拙，后来居上，仅用 １ 年的时间，他实现了预定目标，超越了另外 ６ 个推销员他的销 售额是第二名的 ７ 倍。他说，勤奋是一切事业的基础。要勤力工作，对企业负责、对股东负责。 李嘉诚最终完成了他的商业帝国的梦想，两个儿子也成为了商业顶尖人物，李嘉诚一生的经历堪称 传奇，到底是什么造就了他的成功？读了《李嘉诚传》后，归根结底还是与他的勤奋，责任感和诚信是分 不开的。正如李嘉诚自己所说：“我觉得成功有三个阶段：第一阶段完全是靠勤奋工作，不断奋力而得成 果；第二阶段，虽有少许幸运存在，但也不会很多；现在呢？当然也要靠运气，但如果没有个人条件，运 气来了也会跑去的。”可见勤奋在每个阶段都是必不可少的，也是关键所在。我想我们每个人都应该懂得 这一点，只有这样我们才能更好地向成功迈进。我们要努力以李嘉诚为棒样。希望不要做“晚上想想千条 路，早上起来走原路”空想。我
们有若大的空间来发挥自己，我们年轻，我们有活力不怕失败！每天告诉 自己一句话：微笑面对！
作文六：《李嘉诚读后感》1000字《李嘉诚６０年经商的黄金法则》
《市场营销学》读书心得作业
《李嘉诚６０年经商的黄金法则》读书心得
很多人想成为李嘉诚，但是李嘉诚只有一个。读了《李嘉诚６０年经商的黄金法则》合上书不禁让我陷入了沉思。李嘉诚的诚实与智慧，谨慎与勇气，谋略与战术，坦诚与念旧，勤奋与求知，大胆创新，唯才是用，处事低调，一直保持自学，自励，自修。对自己节俭，多别人慷慨，他的经商经验，出事风格，做人魅力。深深的打动了我。从他的身上让我学会了勤奋，求知。真是颇有收获！
李嘉诚是一位典型的儒商，他的成功不仅是因为他的诚实守信，还因为他有很好的文化素养和敢于拼搏的精神。在本书中他有八条法则
１．逆境自立，自强不息。
２．有勇有谋，敢闯敢为。
３．稳中求进，步步为营。
４．运筹帷幄，以小博大。
５．出奇制胜，借势经营。
６．有容乃大，广纳贤才。
７．诚信义节，坦荡至尊。
８．知恩图报，与人为善。
这八条法则讲诉了了李嘉诚怎么经商同时也讲诉了李嘉诚的一生经历。
外界对与李嘉诚的言论亦是多不胜数。一直以来对与这位李超人都只是半知半解。随着故事情节回到二十世纪的三十年代。那个我完全陌生的年代，李嘉诚生与１９２９年，潮州人。是一个书香世代的家庭。爷爷李晓帆是清末的秀才，父亲李经云是一位备受人尊敬的教师。１９３７年由于当时日军侵占了中国的半壁江山。大肆烧杀，抢掠，居民惶惶不可终日。人们纷纷逃出城外，投靠亲友，躲避战乱。李嘉诚的父亲也是彻底的失业了。时事纷乱。生活无着的李经云带着一家人辗转到了香港去投靠妻弟。不久李经云因病去世。作为家里的老大的李嘉诚为了承担家里的生活开支。１５岁的他辍学打工赚钱，那时他看到了世态炎凉，人情冷暖。然而上天不负有心人，李嘉诚经过自己的艰苦奋斗，终于创办了自己的企业，《长江朔胶厂》。后来不断的壮大，然后将投资转向了房地产。最终发展到现在成为了华人首富。
看似成功的背后其实隐藏着鲜为人知的艰辛。在创业初期的李嘉诚什么事情都会亲自参与，他每天和工人在车间里安装机械，生产出来的产品自己到外面去销售。从早上天刚亮就起床工作，晚上万家灯火时才回来。工作上的辛苦还不算，他还每天晚上自学英语，上夜校智力提高自己的文化水平。即使他以前没有受到高等教育的机会，但是他对与学习一直都没有放弃，他小时的梦想以后当一名教师。因为环境的左右他没能如愿。这些几乎百分之百不靠运气，而是靠工作，靠辛苦，工作能力去赚钱。
从本书中我觉得人第一要有志，第二要有识，第三要有恒。这样才能实现我们的梦想。虽然李嘉诚神话只有一个，但是我们自己未必不能成为别人的神话。
作文七：《李嘉诚传读后感》2100字对领导智慧的解读
——读《李嘉诚全传》有感
最近，我读了李嘉诚全传。读完之后，我对领导学有了很大的体会。李嘉诚作为华人首富，其人生可谓传奇。但这传奇的背后又有深层的原因，李嘉诚的个人性格特点以及其对企业管理的理念对其成功更起着绝对的关键作用。 一直以来都很佩服李嘉诚先生的白手起家，佩服他的经商头脑，李嘉诚先生的一生不可谓不传奇，出身与贫困家庭的他能够成为今天的华人首富，通过《李嘉诚全传》终于知道了他是如何一步一步地走到今天的这个位置，因此，也更加地对他敬佩，真的在他身上有很多很多的东西值得我们学习。
李嘉诚之所以能有今天如此大的作为，是因为他有着一股永不服输的执拗劲。李嘉诚经营企业很注重管理的艺术，他认为在人生不同的阶段，需要有不同的梦想，并为之奋斗。小小年纪的他就掌握了经商的秘诀，他对推销工作已经有了独特的见解。他认为摸清市场动向，建立销售渠道，广交朋友，才能做好生意。 李嘉诚的童年是在贫穷饥饿中度过的，但年仅１４岁的他却为自己立下了一个简单而又沉重的目标：自己必须挣得足够一家人存活的费用。就是在这样朴素理念的指引下，２２岁的李嘉诚终于成立了属于自己的工厂。以前在给他人做事时，他凭耐忍、任劳任怨就可以了，但现在有了自己的公司，这些品质已经远远不够了，于是他开始注意降低失败的几率，这为他以后稳健的经营打下了良好的基础。李嘉诚还认为，知识必须与意志相结合，静态管理自我的方法必须伸延到动态管理中，理性的力量加上理智的力量，而如何避免让聪明的组织干愚蠢的事才是问题的核心。
一生游走于商界的李嘉诚对企业管理有着独特的看法。一，在他看来，管理的宗旨并不是“安人”，而是要赋予企业生生不息的光芒。一方面，管理者要善待下属，你对他们好，他们才会对你好，任何人都能成为企业的核心，但这需要管理者本人先付出，这也就是修己；另一方面，他十分清楚，好的管理并不是说几句人文精神的语言就能达到的，而是要力求在商业秩序模糊的地带建立正确的方针。正是基于这样的管理理念，李嘉诚特意将感情因素注入企业管理的过程中，李嘉诚这样做也赢得了全球职业经理人的广泛尊敬。值得说明的一点就是，李嘉诚这样做绝不是在追求“安人”的境界，因为“安人”是中国式管理中最具幻想色彩的东西。二，李嘉诚强调，人品牌是无形资产，财富是有形资产，如果一个商人想要出人头地，必须要懂得经营和挖掘自己的无形资产，把无形资产变成有形资产。经营品牌是高层次的经营，它强调的是一种获取胜利的省心术、省力术。品牌的经营表明：不管你干什么事，不要只知道一味猛干、蛮干，死命地去做，而要学会“诗外功夫”，在别人没有注意的地方多动脑筋；要了解潜效应的作用，可以先打响自己的名声，然后再谋划其他的事。这一策略最大的好处就是事半功倍，小投入换得大回报。三，知人善任。李嘉诚认为在竞争激烈的商业社会中谁拥有人才，谁就会成为竞争的胜利者。基于此观点，他一是不拘一格用人才，先后起用周年茂，翟建宁两位少年将才为企业的开疆阔土立下了汗马功劳。二是举贤不避亲。李嘉诚认为事业可以继续，正如欧洲家族今天的事业比过去任何一代都好一样。他抛弃“富不过三代”的旧观念，在德才兼备的条件下，不遗余力地培养后人，大胆启用亲生儿子李泽钜、李泽楷为公司高层管理人员，为企业的不断扩张的基业延续奠定了坚实基础。三是把每个人放在最恰当的位置。李嘉诚认为，人各有长处和短处，只要量才而用就能扬长避短充分发挥每个人的潜能，为
公司作出最大的贡献。例如让思维活跃的盛颂声负责生产，让性格沉稳的周千和主管财务，使他们为公司创业打天下作出突出的贡献。的确，一个企业如果不敢用人才，何以开疆阔土，何以凝聚人心，何以让企业在激烈的竞争中生存和发展呢？四，诚信为本。李嘉诚认为管理者首先要学会自我管理。管理好自己是事业成功的关键。基于此观点，他一是将诚信看得比生命还重。例如李嘉诚生产的塑胶制品出现品质问题后，坦诚地认错，向原料商、客户、银行道歉，并严把质量关，终于使自己度过难关。二是他坚持做事先要做人的原则。例如他与一个行乞的外省妇女约定第二天见面，即便第二天有客户要上门他也要准时赴约。五，有钱大家赚。做生意就应该利益均沾，只有这样才能有长久的合作关系；相反，如果只顾自己的利益，那样的生意就是一锤子买卖，生意的道路将越走越窄。
李嘉诚的成功的管理理念还有很多，每一项都值得管理者借鉴和使用。李嘉诚正是由于他成功的管理理念而取得了成功，也成就了其辉煌的人生。其对企业管理贡献必将为后人留下一笔宝贵的财富。
当今时代，每个人都渴望财富，尤其是那些平凡的人，更想使自己成为腰才万贯的成功者，更想获得真正的财富，可谓难于上青天！要知道，所有人包括李嘉诚先生的成功和地位都是他一步一个脚印真真正正踏踏实实地走出来打拼出来的，如果只是一味地去羡慕别人的成果而不付出努力，你是永远不会成功的，读完这本书，更多地学到的是李嘉诚先生的实业精神，学到的是李嘉诚先生在面对种种难关的时候都能合理应对不慌不忙地进行处理的那种精神，这对以后出去工作出去打拼也大有益处，尽管前路茫茫，但是要成就美好的人生必须经历很多很多，现在我更应该努力做好自己的人生规划，把握未来，美好的未来正在向我招手！
作文八：《《李嘉诚传》读后感》1900字《李嘉诚全传》读后感
对于这位世界名人我所知不多，他是怎么样创建出长江实业这个跨越国际的集团，我更加不清楚！指尖轻轻抚过书名，心里对于这位名人的不平凡经历浮想联翩．．．．．．
在这种好奇下的驱使下，决定看一下。书的字数并不少，内容极其丰富。虽然我仅仅用了两个晚上就读完，然而它带给我的震撼，却是一生一世的！ 读了这本书，我除了得到知识以外，更重要的是李嘉诚创业的故事以及他的不平凡的工作态度深深激励和鼓舞了我，让我树立了自信心，内心仿佛有一个声音在说：将来我一定行！ 正如书中前言说得好：“每一个天才曾经都是一个孩子，每一个孩子日后都可能是一个天才。”和“没有一个人生来就完美，也没有一个人天生就比别人差。”我十分同意编者的话，因为他道出了我的心声。 下面是我读过此书后的触动：
一、勤奋扬天赋 事业恒成功
他的勤奋贯穿一生，勤奋好学、勤力工作。 勤奋学习方面：在父亲指导下学习英语、学说广东话；辍学后坚持自学英语；工友业余打牌娱乐，他抓紧时间自学文化．．．．．．李嘉诚说：“年轻时我表面谦虚，其实内心很骄傲。为什么呢？因为同事们去玩的时候，我去求学问，他们每天保持原状，而自己的学问日渐提高。”具有判断力是成功的重要条件，凡事要充分了解，详细研究，掌握准确资料，自然能做出适当的判断。求知是最重要的环节，今天我还坚持继续学习，尽量看新兴科技、财经、政治等有关报道，每天晚上还坚持看英文电视，温习英语。
二、以诚待人 以诚待事
就诚信而言，书中讲了这样一件事情，他还在开塑胶花场的时候，有位欧洲批发商看中了李嘉诚的企业，想大量采购，可这时刚好李嘉诚的企业资金发生了问题，所以那位批发商在和李嘉诚做生意前附带一个条件，就是找一家实力雄厚的公司或个人作担保。李嘉诚在找不到担保人的同时并没有放弃开发新产品，结果他通宵赶出了９款样品。第二天连忙去和那个批发商交涉，他用自信而执着的语气说：“请相信我的信誉和能力，我的原则是做长生意，做大生意，薄利多销，互利互惠。”批发商微笑地说：“我早已找好一个担保人了，那个人就是你，你的真诚和信用就是最好的保证。”此次生意的成功更使长江公司实力上了一个台阶。
读完李嘉诚传奇的一生，固然有许许多多的事情值得我们去思考，为由诚信是不容质疑的。不管你现在做什么，将来要做什么，我们必须以诚待人，以诚待事。
三、目标－思路－行动
书中评价李嘉诚之所以能驰骋香港地产业，源于他有超人的洞察力，有超人的经营魄力，有超人的精心筹划和操作，有超人的永不自满永远寻找新的事业目标并实施付诸实施。我以为这条成功定律就是目标－思路－行动。任何人无论做什么事情、无论在何时何地，都会有短期眼前或长远未来的或大或小的目标，即使你在逛商场，如果不知想要消费什么，逛也是徒劳且筋疲力尽没有收获，更何况人生了！一个人做什么样的工作、过什么样的生活，千差万别，但关键在于你必须要想清楚你要什么，你想成为什么，这就是奋斗目标。有了它，才会有人生进行时的下文，否则无从谈起。目标的实现有赖于人的眼光，这就是你的思路。正所谓思路决定出路，不同的思路会将你带到不同的方向和道路。有了目标、思路，归根结蒂，是要付诸实践，否则都是纸上谈兵，ｊｕｓｔ ｄｏ ｉｔ．
下面总结了李嘉诚处世准则以自勉：
（１） 勤奋是一切事业的基础。要勤力工作，对企业负责，对股东负责。
（２） 对自己要节俭，对他要慷慨。处理一切事情以他人利益为出发点。
（３） 始终坚持创新意识，用自己的眼光注视世界，而不能随波逐流。
（４） 坚守诺言，建立良好的信誉，一个良好的信誉，是走向成功的不可缺少的前提条件。
（５） 决策任何一件事情的时候，应开阔胸襟，统筹全局。到一旦决策之后，则要义无反顾，始终贯彻一个决定。
（６） 要信赖下属。公司所有行政人员，每个人都有其消息来源及市场资料。决定任何一件大事，应召集有关人员在一起，汇合个人的资讯，从而集思广益，尽量减少出错的机会。
（７） 给下属树立高效率的榜样。集中讲座具体事情之前，应预先早几天通知有关人员准备资料，以便对答时精简确当，从而提高工作效率。
（８） 政策的实施要沉稳持重。在企业内部打下一个良好的基础，注重培养企业管理人员的应变能力。决定一件事情之前，应想好一切应变方法，而不是冒险妄进。
当我们站在人生的十字路口时，你或许会彷徨，不知所措。一个小小的改变都会让我们走上不同的人生道路，但你必须去接受，去挑战，去品尝其中的酸甜苦辣，用一颗平常心去看待，才能获得成功。
“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。”时代的发展为我们提供了广阔的舞台，作为一名新时期的大学生，我一定会在碧水家园里播撒青春的种子，在神州大地上放飞五彩的梦想，用虔诚的心灵收获无悔的人生用火热的青春和辉煌的业绩书
写人生壮丽的诗篇。
作文九：《李嘉诚谈销售读后感》700字《李嘉诚谈销售》读后感
读过李先生的文章之后，犹如醍醐灌顶。明白了销售不仅仅只是买东西，其实销售是一个分析需求，判断需求、解决需求、满足需求的过程。
我们作为销售人员，销售也应按照一套流程，包括销售准备；调动销售者自己的情绪；建立信赖感；发现客户的下单犹豫的问题所在；为客户提供竞争产品的产品分析；接触客户的下单余虑，帮助客户下单；达成交易；做好售后服务；要求客户为我们宣传品牌。 而且在这十个步骤中每一步骤都有注意的相关事项，作为销售人员，个人修养，对产品的理解，自己的心态，个人对企业的文化认同感，对客户的了解都很重要，都是销售前期必须准备的工作，所以，作为销售人员我们要提高个人的修养和对产品的了解程度，做到知己知彼；调动情绪的方面，从文章中我了解到面对客户是必须要用自己最饱满的情绪面对客户，充满自信才能使完美的面对客户。我们可以在忧虑时想到最坏的结果，烦恼时，自我安慰，沮丧时引吭高歌等方式调节自己的情绪，在不同的情况用不同的方式调节自己的情绪，不能因为个人的情绪影响客户的情绪；与客户建立信任感，与客户建立信任感很重要，可以拉近我们与客户之间的距离，建立信任感的基础是与客户产生共鸣，寻求与客户的共同点，寻求与客户的相同节奏；积极的为客户排忧解难，通过细心的沟通引导客户说出客户心中纠结的问题所在，为客户发现问题，与客户共同解决问题；积极的了解竞争对手的产品信息，建立信任后必要时为客户做出竞争产品分析，是
为客户完全了解我们的产品；要全面的为客户排除所有的顾忌事项等余虑，使客户买的舒心，内心达到满足；达成销售订单后并不是销售的终止，而是销售的开始，完成订单后我们还要积极做好客户对产品的反馈信息收集，并且通过客户的口碑营销使客户影响周边的人了解公司的产品达成销售订单。
张志阳
作文十：《李嘉诚告诫毕业读后感》1200字《李嘉诚告诫毕业生：你准备好了吗？》读后感
今天看了《李嘉诚告诫毕业生：你准备好了吗？》这篇文章，使我受益匪浅。所谓成功的人，一定是比别人努力，比别人付出得多，经历了更多的磨难。凤凰涅盘，正是因为经历了强烈的痛苦，才会有震撼人心的美丽。一个人的成功并不是偶然的，他是踩着无数的失败和痛苦走过来的。别人看到的只是他今天的光辉和荣耀，只有他自己知道，在他通往成功的路上，有着怎样的艰难与辛酸。
每个人都梦想着成就一番伟大的事业，但是我们想没想过在成功之前我们要付出百倍的努力！“台上一分钟，台下十年功”任何一个成功的获得都是百倍努力的结果。在日常的工作和生活中，如果我们有幸成为一名领导者，那我们就要学会尊重自己的员工，因为只有尊重别人才会得到他人的尊重。当我们想一如既往的获得的时候，我们应该要学会付出，在通往成功的道路上必定要有所付出，也要懂得负责任。工作这么多年，实际生活告诉我，我们就要付出，只有付出才能有所回报，付出的越多，得到的越多，这是一个众所周知的因果法则。也许你的投入无法立刻得到相应的回报，但不要气馁，一如既往地多付出一点。因为回报可能会在不经意间，以出人意料的方式出现。如果一个人光想着索取而不想付出，那必定不会成功。在实际工作中，这么多年我也是遵循这个理念走下来的，当遇到困难的时候就要多学习，不论在哪工作，都要把自己的工作当成乐趣，不要抱怨，因为你高不高兴这都是你的工作你的职责，所以要快乐的工作，以积极的心态面对一切，这样困难也就不是困难了。无论我们去哪里工作我们都要懂得付出，懂得奉献，懂得诚信。
倾诉是每个人都拥有的一种表达方式，尤其在心情不好的时候我们更想找个人来倾诉自己的心声，而每个人都有心烦意乱的时候，我们都希望别人听到自己的倾诉，因此我们更应该耐性的聆听别人。
快乐是一种财富，是我们每个人都想拥有的，我们对失落、悲伤的人应该有一颗怜悯之心。
正确的对待工作，应该有四种心态：
积极主动的去付出，每个人都是在为自己的未来与梦想而工作，为了自己的将来是成功的、幸福的，那么现在的你就应该是努力的、付出的，懂得付出的人才会有回报
既然选择了这份工作，就应该对这份工作负责，而只有明确自己的职责才会使自己对工作负责
我们要脚踏实地的把小事与细节做好，认真用心的去完成每一项工作，当我们失败的时候，我们应该扪心自问一下自己是不是努力思考了，用心去学习了，当我们把工作中的种种挫折当成自己前进的力量的时候，成功就离我们不远了。
在工作中，我们应该把老板当成自己的顾客，我们应该拥有一颗忠诚、感恩、宽荣、竞争、共赢的心。对于老板我们应该付出自己的真诚，为企业创造出更大的价值，我们通过自己努力得到的薪水，我们应该学会感恩，当在工作中我们遇到一些不尽人意的事情的时候，我们应该学会宽容。社会给我们提供了一个很大的竞争平台，因此我们应该通过竞争来提升自己的能力，我们应该感谢每一位给自己提供竞争机会的人，只有这样我们才能和企业达到共赢。因此，我们应该与企业荣辱与共，把提升自己作为持久的目标而奋斗！