某某县纪委监察局２０１５年一季度
信访举报情况分析
２０１５一季度，县纪委监察局信访举报工作按照年初委局工作启动会部署，规范信访受理、办理流程，加大督促督办力度，努力化解信访矛盾，推动我县党风廉政建设和反腐败斗争的深入发展。
一、２０１５年一季度信访举报基本情况
一季度共受理信访举报１７件（次），其中来信９件，来访３件，电话举报３件，网络举报２件。
从反映问题的性质看：违反组织人事纪律行为２件，违反廉洁自律行为５件，贪污贿赂行为２件，违反财经纪律行为１件，失职渎职类１件，其他检控类６件。
从被反映对象职级看：乡科级３件，占信访总量的１７．７％；一般干部４件，占信访总量的２３．５％；其他人员１０件，占信访总量的５８．８％。
二、主要特点及原因 （一）信访举报质量不高。信访举报反映的干部违纪线索过于简单，涉及可开展核查的有效信息较少，很大一部分举报线索是信访人看到的表面现象或主观猜测，无实质内容，成案率不高。从一季度１７件信访件初核情况看，真正
因违纪需追究责任的仅１件，占总量的５％。
究其原因：一是信访人缺乏信访举报常识，对基层工作中出现的不符合个人主观意愿的问题往往采取信访方式解决。二是少数信访人在举报问题上怀有个人目的，往往不达目的誓不罢休，举报涉及的党员干部违纪问题只是为了掩盖个人利益诉求。
（二）反映农村事项较多。从一季度受理的信访举报情况看，涉及农村事项的信访举报８件，占总量的４７％；其中涉及村务公开的信访举报４件，违反廉洁自律规定信访举报２件，其他检控类信访举报２件。
究其原因：一是对村务公开认识上存在误区。有些干部担心公开暴露问题，引发群众上访，是费力不讨好；群众认为公开只是图形式，应付上级检查。二是农村村务公开不到位。有的村务公开不规范，让人一头雾水；该公开的不公开或避重就轻不愿公开；有的群众要求强烈时象征性的公开一下，即使公开也是遮遮掩掩，犹抱琵琶半遮面。
（三）业务范围外来访量较多。从一季度接待情况看，业务范围外来访次数达２０余人次，其中较为典型的如：某镇居民王某某，因女儿死亡补偿金法院判决执行未达到自己要求，就怀疑有关工作人员涉嫌徇私枉法；某镇居民徐某某因人身赔偿而引起的合同纠纷，本人认为法院判决不公多次到纪委来访，其真实目的就是幻想通过纪检部门给法院系统
施压。
究其原因：一是信访人自身追求的利益没能达到期望值，信访人抓住干部求稳怕乱心理，认为政府干部都怕告状。不管是否有理都妄想通过纪检部门迫使受理单位或经办人屈从于这一形势压力。二是新一届中央领导集体上台以来，随着反腐力度的加大，使很多人误以为纪检监察部门是万能机关，故有问题诉求，首先想到的就是找纪委。
三、下一步建议
（一）落实“三转”，依法依规开展信访举报工作。一是厘清信访举报工作职能，紧紧围绕监督执纪问责，准确把握纪检机关信访举报受理范围，集中精力受理、处理好对党员、党组织和监察对象违纪违规行为的检举控告。二是按照“分级负责、归口办理”原则，引导信访人逐级走访，对业务范围外的举报事项，明确告知不予受理，引导走访人向有处理权的部门反映。三是转变工作方式，严格信访举报处理程序和标准，落实工作责任，确保每一件信访举报依法依规及时处理到位。
（二）加强宣传教育，规范信访人诉求表达行为。宣传教育是导向，规范信访举报工作，必须加大舆论宣传和教育引导。通过宣传普及法律知识，引导群众运用法律手段解决纷争，抛弃信“访”不信“法”的错误认识，逐步建立起“合理、合法、逐级、有序”的信访新秩序。
（三）加大初信初访处置力度。各级纪检监察机关要高度重视初信初访问题，对初信初访问题落实首办责任制，变群众上访为干部主动下访，主动进村入户，深入群众中去，对群众关心的惠农政策、涉农资金、低保救助、医疗等热点问题耐心细致做好解释说服工作，着力推动初发问题及时就地解决，减少或避免反映人因合理要求得不到落实而越级上访或重复访，使纪检监察机关掌握信访处置主动权。
作文二：《2011年第一季度信访举报情况分析》1300字２０１１年第一季度信访举报情况分析
一、基本情况
２０１０年１１月２１日至２０１１年２月２０日，县纪委监察局共受理群众来信、来访、电话举报７７件，比去年同期减少４０件，下降３４％，其中：来信４９件，同比减少１５件；来访２０件，同比减少７件；电话举报２件，同比减少６件；网络举报等其他方式６件，同比减少１２件。
２０１０年１１月２１日—２０１１年２月２０日信访走势图
２０１０．１１．２１－１２．２０ ２０１０．１２．２１－２０１１．１．２０ ２０１１．１．２１—２．２０
二、信访举报分布情况
（一） 信访举报地域分布情况（ 见附表） （二） 信访举报职级分布情况。
一季度共受理信访举报７７件，其中检举控告类７１件，反映乡科级干部问题１０件（含单位３件），一般干部问题５
件，企业人员１件，农村干部问题５３件，其他人员８件。
２０１０年１１月２１日—２０１１年２月２０日信访职级图
（一）反映农村干部问题仍然较多。７７件控诉类信访件中，反映农村干部问题的信访件约占五成。主要涉及基层干部在农房重建中乱用职权、以权谋私、“吃、拿、卡、要” 以及村级换届期间违反纪律等问题。
（二）一信多投现象严重。受理的７７件信访件中，重复件就有２５件，主要是信访人一信多投造成。其中重复信访较多的有：ⅹⅹ镇新民村３组谈清吉反映该组组长侵犯人身权利３件；ⅹⅹ镇正觉村村民反映该村支部书记、村主任吴兴寿经济问题３件；ⅹⅹ镇村龙集村村民朱玉强反映该村书记
吕正跃、主任吕正荣违反财经纪律问题３件；ⅹⅹ乡泉水村六组村民杨廷显反映该村支部书记马传光经济问题２件。
（三）反映领导干部和单位信访问题明显增加。反映单位和副科级以上领导干部信访件１０件，主要集中在反映部分领导干部利用职权谋取私利和部分单位办事不公、程序不规范等问题。
（四）署名举报大幅增加。署名举报５１件（次），占季度信访总量的６６％。
（五）信访总量下降。与去年同期相比信访量下降近三成。
四、建议
１、各乡镇要充分重视群众的初信初访，减少重复访和越级访的发生。一是充分重视初信初访，争取在初信初访阶段就做好大部分信访人的息访工作；二是打通息访“中梗阻”环节，改变乡镇重视上级回复而忽略对信访人解释息访工作这种“上清下不清”的现状；三是灵活运用“六法息访”等多种方式做好信访人的息访工作，减少因工作人员主观因素造成的重复访和越级访。
２、大力推行“四议两公开一监督”，将农村“三务”公开落到实处。一是纠正部分村干部对“三务”公开思想认识上的偏差，使公开工作落到实处。二是改变公开内容单一，以虚避实的现状。三是规范公开程序，注重事前、事中、事
后公开。四是规范财务管理和监督，充分发挥民主理财小组的作用。
３、试行村组财务“代管”制度。一是从大量信访问题中反映出七成以上的信访问题都是由农村财务管理混乱，村组干部从中浑水摸鱼，利用职权为自己谋取私利；二是选取一个信访问题较多的镇来做为村组财务“代管”制度推行的示范点，以“村财镇管”和“组财村管”为主要模式，规范农村财务管理。
４、严肃村（社区）两委换届期纪律，确保换届期间农村稳定。
附：２０１１年第一季信访举报地域分布情况表
２０１１年２月２４日
附件：
２０１１年第一季信访举报地域分布情况表
作文三：《乡镇纪委信访举报工作调研分析报告》1400字乡镇纪委信访举报工作调研分析报告 乡镇纪委如何做好信访举报工作调研
党的根本宗旨决定了党的各级各部门要把维护人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和归宿点。乡镇纪委作为信访工作的前沿阵地，如何构建适应新形势的信访工作新机制，畅通群众诉求渠道，切实维护人民群众利益，是当前乡镇纪委信访工作面临的重大难题。
一、当前信访举报工作面临的主要形势
党的十八届三中全会以来，随着改革的推进和社会利益的不断调整，群众对党风廉政建设的参与意识不断增强，信访工作在加强监督、联系群众、协调疏导等方面的工作任务进一步加重，涉及各方面利益的矛盾更加突出。主要表现为少数干部腐败与广大群众维护切身利益的矛盾，干部政策法制观念淡薄与广大群众民主意识不断增强的矛盾，群众要求解决问题的迫切性和信访举报处理需要一定过程的矛盾。这些矛盾的存在，不仅侵害了广大人民群众的利益，而且严重影响了党群、干群关系，使本来一般的信访问题逐步激化、愈演愈烈，最终引发、导致群众联名信访和集体上访。
二、当前信访举报工作取得的成效
（一）信访工作意识普遍提高。各级党委政府增强了做好新形势下基层信访工作的自觉性，信访工作成了名副其实的民情“晴雨表”，成了党群干群的“连心桥”，一定程度上促进了社会的和谐稳定。
（二）协作机制得到创新。乡镇都已建立信访协调指挥中心，信访资源得到进一步整合，信访工作强大合力已经形成。村组之间、单位之间、村组与单位之间协作制度已经建立，跨村组、跨单位的信访问题已能共同处理。基本形成有机构有制度、上下联动、左右协调、运转高效的信访工作机制。
（三）监督考核机制得到落实。乡镇党委政府都已建立和完善了责任制，落实了责任主体，形成齐抓共管的工作格局。主要领导都能亲自阅批重要来信，参与接待重要来访，听取信访举报工作情况汇报、研究解决信访举报工作中的突出问题，并形成常规制度执行。各乡镇结合本辖区实际研究制定了信访工作目标管理办法，将有关业务指标等内容纳入目标管理，纳入党风廉政建设责任制总体部署，实行日常监督管理与年终集中考核相结合。
三、信访举报工作存在的主要问题
（一）信访工作基础不牢，渠道不畅。部分乡村对信访工作重视不够，信访工作基础薄弱，机构、人员、责任没有落到实处。有的乡镇、村虽然设立专门的信访举报接待机构，建立完善了信访举报接待、
受理、登记、呈批、办理等各项制度，但没有按规定配齐配强工作人员，群众来访时只见牌子不见“位子”。
（二）群众维护利益方式粗暴。部分群众对国家《信访条例》等法律法规知识不够了解，在信访活动中不自觉地违反了信访条例规定，采取了较为偏激的反映方式，扰乱了社会正常秩序。有的对法律条规理解较为片面，过分强调自己的权利权益，而忽视自己应该承担相应的义务和责任，没有如实、客观反映情况。
（三）信访案件办理质量不高。基层向上级反映的信访问题，有相当一部分问题基层都受理过，但因基层信访办理质量不高，处理不到位或处理后没有及时反馈，群众又将问题向上级信访部门反映。上级受理的一些基层信访问题按程序转到基层办理后，有的乡镇也未对问题引起足够重视，没有采取措施予以认真解决，甚至有的基层干部对群众的上访采取压制或报复的方式对待，导致小问题拖成大问题，初访逐步演变成重复访。
四、加强信访举报工作应改进的措施
针对上述存在的主要问题，基层信访干部要不断调整工作思路，从转变观念、筑牢基础、规范行为、创新机制等方面入手，做好新形势下基层信访举报工作，为构建和谐社会提供有力保障。
（一）转变观念，增强做好新形势下基层信访举报工作的自觉性。
作文四：《银川市纪检监察机关2016年信访举报情况分析》4300字全市纪检监察机关２０１６年信访举报情况分析
发布日期：２０１７－０１－１０ １５：２５ 信息