《办法总比问题多》读后感
我通过学习《办法总比问题多》一书，使我感受非常深刻，一个人要想成就一番事业就必须要善于思考，还要有一种毅力，一种持之以恒的毅力。如果遇有问题时不善于思考和没有毅力做好每一件事情，那么问题就总比办法多。对照本职工作，粗浅谈点个人认识：
首先在实际工作中，要经过认识问题、分析问题和解决问题这样一个程序。作为一名工作人员，首先要利用自己的知识善于发现问题和认识问题，连问题都找不到，就谈不上解决问题了。然后是分析问题，分析问题是解决问题的关键，对问题不能正确地分析，也就不能找到正确解决问题的办法，或者根本不可能找到解决问题的办法。只有正确认识到问题的所在，并进行了正确分析，才能根据工作实际，找到解决问题的办法，并最终将问题得到较好地解决，使自己的工作能够顺利的进行。
其次对一个问题来讲，解决的方法有时很多，这就需要我们思考如何用最好的方法来解决问题。对待一个新问题不要急于去解决，应该通过不同的思路去思考解决问题的办法，这本书中列举了很多思考的方法，其中成功的例子也很多。分析问题的侧面不同，那么解决问题的方法就不同，在实际工作中，只有发现问题，找到解决问题的多种方法，最终根据工作实际，确定用一种最好的方法来解决这个问题，才能达到理想的效果。
过去我常常以一种惯性思维考虑问题，习以为常，任何事处理起来都是以固定的模式去处理，什么事情都是有畏难思想，干起来信心不足，要从思想上自我洗礼，敢想敢干，全面提高工作能力。要树立终身学习的理念，与时俱进的理念，办法总比问题多的理念，不交困难只交结果的理念，提升自身素质的同时创造优秀的工作成绩。
在今后工作中我要积极想办法做好各项工作，更好地为人民服务。
公安窗口 谢文娟
二００九年五月十二日
作文二：《办法总比问题多读后感》800字《办法总比问题多》读后感
读了《办法总比问题多》这本书，从办法与“问题”的关系；如何克服无法面对问题的心理障碍；如何拥有解决问题的有效方法；如何把问题变成机会。都让我受益非浅。只有想办法才有一种全新的工作态度，带着自动自发的精神去努力工作，而且还会因为掌握方法而创造更好的成绩，并因此拥有越来越多的自信，不仅如此，并将从此不怕困难，而且还会将所遭遇的问题，变成进一步成长和发展的机会。
对一个问题来讲，解决的方法有时很多，这就需要我思考如何用最好的方法来解决问题。对待一个新问题不要急于去解决，应该通过不同的思路去思考解决问题的方法，这本书中列举了很多思考的方法，其中例子也很多。在实际工作中，需要多方面、多层次地分析问题，然后找到解决问题的多种方法，最终达到理想的效果。
对我自身来说，首先要做的，兢兢业业的做好每项窗口工作，才能很好促进提高工作的积极性和自主性，其次，要主动学习，不断多方吸收“营养”。更要珍惜时间，积极工作。读完全书，更让我明白作为一名工作人员在工作中要忠于职守，克己奉公，想方设法，认认真真完成工作。
困难只是一时的，没有解决不了的问题，也没有办不好的事，只是怕你不去做。世上成大事的人无不是经过艰苦磨炼的。艰难
的环境一般是会使人沉没下去的，但是在试图成大事的人眼里，困难终会被克服，这就是所谓
办法总比问题多反映了我们所有人的一个心态的问题，在我们的工作中，为什么不去为成功找方法，而去为失败找借口呢？通过读了这本书，我深深的体会到，我们的工作要想更加辉煌，就是要我们每个人不断运用科学的方法把困难变成希望，把问题变成曙光，因为办法总是比问题要多的多。
一个人如果不想虚度此生，希望能够取得成绩，就需要不断超越自我，积极主动去解决所面临的问题。我想，以后要努力思考出更高效的学习和工作方法，提高效率，发挥自己的能力，履行职责，更好地为人民服务。
公安窗口 朱慧平
二００九年五月十二日
作文三：《《办法总比问题多》读后感》900字《办法总比问题多》读后感
读了《办法总比问题多》一书之后，我感到了受益颇深。有句话说道“世上无难事，只怕有心人”。其实就是这个道理，世上没有做不了的事，只怕你不去努力去做好它。一个人要想做成自己的事，必须面临竞争压力的考验，只有把压力变成动力，我们才会更进步。随着市场的发展，我们在销售工作中遇到的新问题、新事物是不断的日新月异。不论遇到什么难题，总是有很对策去解决它的，只是怕你自己不努力去解决。想要做成一件事，不要想它是有多么的难解决而是要想出很多办法去解决它，这就是我们所说的办法总比问题多。我们的工作中，有时候面临这样那样的问题，有的人就开始去找这样那样的借口，而不是想办法去解决这个问题。就像书中说道一个人的能力有大小，办事效率有高低。怎样解决这个问题呢？唯一的办法就是强化自己的能力，让自己变得更强大，使自己做任何事都游刃有余，这里就告诉大家
这就要求我们必须要有坚定必胜的信心，努力的去完成，别去找借口。要勇于面对困难，要把每一次困难当做是对自己能力的一次考验。任何的困难都是可以去解决的，正是以前人们常说的一把钥匙开一把锁。我们要看到自己身上的责任，要有一种局安思危的责任意识。一个人之所以能成就一番事业，就是正确的面对困境，不论是我们再出差中还是在与客户谈话中都要积极的面对工作中的各种问题和困
难，不要让困难所压倒，要有一种永不言败的精神。人生难免受到挫折，但是人们都是从失败中走向成功的。
看了《办法总比问题多》这本书后，我强烈的体会到，当遇到问题和困难的时候，他们总是能够主动去找方法解决，而不是找借口回避责任，找理由为失败辩解。人们之所以不成功，就在于对问题屈服：无端地将问题放大，把自己看轻。其实，只要你努力去找方法，越去找方法，便越会找方法。越会找方法，越能创造大的价值。这不仅提高了找方法的自信，而且越来越有找方法的窍门！因为办法总比问题多。
在工作中要挖掘自己的潜力，最大限度的利用好自己的智慧，最好的方法便是战胜自己，化惰性为动力，要善于抓问题的要点，再棘手的问题也能很快解决”，“没有问题才是最大的问题”，“把危机变成机会，将问题变成成长的机会”，这些闪烁着智慧光芒的语句，每一句都让我思维豁然开朗，并大受鼓舞，工作中也是如此，只有脚踏实地的做，用心的钻研，才是做好工作的起点。
２０１０年０７月２５日
作文四：《《办法总比困难多》读后感》800字读《方法总比问题多》心得
一个人有信念，相信一定可以有办法，就会不断地去寻找方法，直到成功。相反一个没有信念的人，总是会为自己找各种各样的借口，为自己开脱，安慰自己，逃避现实，走向一个接着一个的失败。当我们碰到任何困难时，我们都得反问自己：这是不是借口，我是不是在为失败找借口。只要我们有了必胜的信念，任何的困难都不再是障碍，一切的一切都将只是借口，我们只相信方法总比困难多，我们一定会为成功找到方法，走向人生的辉煌。
联系实际工作，我感到同样应遵循自己的感悟，把此感悟作为今后解决工作中遇到的问题和困难的行动准则。
一是面对问题和困难不退缩。这是衡量一个人的责任心问题，只有把解决问题和困难当作自己一项应尽的责任，把责任强加于自己，才能为自己解决问题和困难提供动力。
二是树立解决问题和困难的信心。光有动力还是不够的，还要有解决问题和困难的信心。如果面对问题和困难总是愁眉苦脸，忧心忡忡，成天只感到压力和负重，而没有解决问题和困难的乐观心态，那只能被问题和困难压挎身心。
三是积极寻求解决问题和困难的方法。在有动力和信心的基础上，要积极思考，开拓创新，想方设法。当然，这阶段是解决问题的关键，方法的好坏直接关系到问题的解决予否。因此在想方法时要考虑周全，想到可能出现的各种情况，加以修改和完善。
四是果断付之于行动。一旦想好具体方法或制定出具体方案，就要付之行动，绝对不要犹豫。不付诸行动，一方面使前面所付出的努力成为白费；另一方面，如果患得患失，延误时间，可能外部环境改变，机会流失，而使方法或方案无法实现。
“不找借口找方法、方法总比问题多”的理念，是“没有任何借口”理念的进一步延伸和发展。我们有充分的理由相信：对一个一流的员工而言，“不找借口”和“去找方法”是他最应拥有的两大素质。“不找借口”是他的内在灵魂，没有这一内在之魂，一切都无从谈起。“去找方法”是他外在的翅膀，他才能飞的更高、更远！
总之，面对问题和困难，我们要有迎难而上的坚强信心，以善于思考应变之力，当机立断，勇敢偿试，就能把困难踩在脚下，把问题妥善解决，成功就在眼前。
作文五：《《方法总比问题多》读后感_37405》1200字《方法总比问题多》读后感
工商窗口 黄晓蓉
最近，根据中心要求本人认真阅读了《方法总比问题多》一书，仔细体会了书中所阐述的观点，虽然各种举例均立足于企业，是针对经济领域而展开，但该书所提到的都是社会生活各个层面均存在的现象，书中论点鲜明，论证科学，论据充分，既是做好企业员工的必读书刊，也是我们从事政府管理职能部门工作人员所应遵循的。
现代社会是信息万变的时代，各种新情况、新问题均伴随着社会进步而产生，并依偎着发展而变化，无论是经济领域还是社会领域，出现各种各样的问题并不奇怪。在建设和谐社会的今天，政府部门适应社会发展需要，开拓社会发展的畅通渠道，是顺应时代潮流，推进社会进步的必然要求。读了本书以后，让我思考了很多，也总结了不少，成功的人，在许多方面都有相似之处，他们在遇到问题的时候，都是积极主动的想办法解决，没有为自己找逃避困难的借口；绝不轻言放弃，哪怕成功的可能性几乎为零，但是在百折不挠的努力之后，困难最终会被征服；敢想敢做，脑子里产生了好的想法之后，立即展开行动，让梦想在最短的时间内变成现实；勤于学习，不断提高自身素质和修为，为将来的成功打下坚实的基础；善于总结，在总结中发现自身的不足，在失败中汲取经验和教训；注重方法，为自己的发展取得捷径，在最短时间内取得成功。这些都是值得我们学习和借鉴的。
解读“方法总比问题多”一书，本人认为方法和问题是一对既相互排斥又相互依存的矛盾，存在于我们每项工作的每个阶段，贯穿于每个具体工作
的始终。结合实际工作，本人觉得应该做到以下几个方面：一是善于把握问题，要培养前瞻思维，在工作中寻找问题，发现问题，认清问题发生的根源，分析问题发生的原因，解剖问题的内在实质。二是正确对待问题，要始终认准问题存在于一切事物之中，做到坦然面对问题，坚信问题既得以产生，必然会有解决的办法。三是科学解决问题，坚持把解决问题作为各项工作的出发点和落脚点，针对存在的问题的基本特性，制订有效的解决办法。
结合工商部门工作实际，制订有针对性的方法措施，切实解决工作中存在的各种问题。首先要强化学习，掌握相关的业务知识，遵循工商工作规律和要求，坚持用理论指导实践，用所学知识来制订解决问题的办法，其次要深入基层调查研究，从具体对象而言，广大人民群众是工商部门工作的主要对象，只有深入基层，真正了解广大人民群众的生活疾苦，才能把准问题存在的脉搏和根源，依据国家法律法规和政策，有针对性地展开工作，体现权为民所用，情为民所系，利为民所谋的发展理念，为建设和谐社会贡献力量。第三要充分发挥主观能动性。解决问题需要总体的法规和规划等全面应对的措施和方法，更缺不了具体人员的实际操作和执行。自己作为工商部门工作的一分子，所做工作可能是微不足道，却也关系着群众的利益，部门的形象，针对新形势新情况，发展主观能动性，直面困难和问题，积极投身到处理和解决问题中去，多多少少会促进工作的发展，推动工作的前进。
总之，我们应该积极应对工作中存在的各种问题和困难，创造性地展开思维，创造性地完善方法，创造性地落实工作，开拓进取，圆满完成历史赋予的职责使命，为全市经济的发展做出自己应有的贡献！
作文六：《《方法总比问题多》读后感》900字《方法总比问题多》读后感 前几天，朋友让我帮忙给他写份读后感，当我拿到这本书的时候，竟然是吴甘霖的《方法总比问题多》，“只为成功找方法，不为失败找借口”这句话也早就耳闻能详。记得一次，教育局吕督学给我们开会的时候，就曾介绍过这本书，今天，一本好书送到眼前，当然就迫不及待的拜读起来。 通过阅读《办法总比问题多》第一章，我认为最优秀的人是最重视讲究方法的人。虽然我们在工作中，总会遇到这样或那样的困难，都会遇到烦琐复杂不好解决的问题。但是办法总比困难多，只要我们克服消极畏难情绪，正视存在的困难，不逃避，不抱怨，不懈怠，知难而进，多思考解决的方法，任何困难都能克服。 “开动脑筋想办法吧，别让你的智力机器生锈”是我学习第二章印象比较深刻的句子。“没办法”，“一点办法没有”，你说过，我也说过，是啊，真的没办法吗？美国洛杉矶奥运会，政府不但一分一文没掏，反而盈利２亿多美元，是商人尤伯罗斯创造了这个奇迹，他想到的最绝的点子是将奥运电视转播权进行拍卖，这次奥运给尤伯罗斯带来了空前的声誉。假如畏难，怎么能够创造出这样辉煌的业绩呢？工作中、生活中，我们总会遇见各种各样的困难，没看此书前，就自己的心态而言，我会努力去挑战遇见的问题，但当压力太大时我会妥协：“我做不到的，我尽力了”，会用一句所谓完美的借口来搪塞自己，成不成是没办法的事情，没有好好思考解决问题的方法。书中有句话“先别说难，先问自己有没有竭尽全力”。世上没有办不成的事情，只有不会办事的人。一个善于思考并拥有坚韧心态的人，一定可以驾驭自己的生活和工作这两条大船，成功航行到彼岸。 吴甘霖所写的一些事例都是都是很实在、平实的例子。书中很多实例人物通过他们努力工作，聪明的思考，坚韧的工作态度深深感染了我，他们成长的经历给我以启迪。做任何事情不找借口，只找完成的方法，这是生活和工作的态度，在工作中保持这样的工作心态，是任何一个工作岗位都需要的。 虽然，该书是从企业的角度来说的，但是作为一名普通教学人员，我将努力在遇到困难和问题的时候，能够主动去找方法解决，而不是找借口回避责任，找理由为自己申辩。我将和我的同事们一起配合，积极找方法，努力培养最优秀和素质高的学生。我将践行：只为成功找方法，不为失败找借口。
作文七：《方法总比问题1多读后感》1500字《方法总比问题多》读后感
物业公司 招商专员 靳松
在我们的日常生活中，我们常常遇到工作、学习、工作等方面的问题，在这些问题面前，许多人都习惯于逃避和倦怠，一旦遇见困难，这些人就会以各种借口来回避责任，找理由为失败找借口。
人的一生总是遇到这样或那样的问题，有的人解决了问题，有的人被问题困扰着，从某种意义上说，我们不正是在解决无尽的问题中成熟起来的吗？“方法总比问题多”是要我们在面对生活时以一种积极地心态，一种勇于解决问题的精神去面对问题，面对生活。
在工作中，许多人养成了夸大奇谈的习惯，肆意放纵自己的牢骚和不满；有人养成了畏首畏尾的习惯，一贯的回避问题逃避责任，但为题是回避就能消失的吗？１９８４年以前奥运会一直在亏本，美国洛杉矶奥运会前夕奥委会找到尤伯罗斯，让他接受这个任务，作为一个商人，他当然不想亏本做生意，但禁不住再三邀请，最后答应了这个要求。为了不让自己走前人的老路，他积极思考，将奥运会与企业和社会联系在一起，终于能想到了许多点子使奥运会赚钱，让自己不仅完成了任务，而且赚了一大笔钱。许多问题我们是不能逃避的，也逃避不了，只有努力去想办法我们才能有办法。我们人的脑力提高是一个逐步的过程，要学着以“方法总比问题多”我们就要学会勇敢的面对问题，切不可畏惧问题。
对我们来说唯一值得恐惧的是恐惧本身。人当面对危险、惊吓时会本能的做出恐惧的姿态你这是一种人体机能的本能反应，以让我们躲避危机。但在日常生活中因为面对危机就恐惧的习惯，我们常常会对我们自认为有难度、有危险的为题和情景产生恐惧，越是不敢面对这些困难我们越是容易对它们产生恐惧。“人有三分怕虎，虎有七分怕人”，强迫自己去面对问题，是解决问题的首要方法。拿破仑时代，有个士兵不会游泳掉进了水里，正在向深处漂移，岸上的士兵乱做一团，因为他们谁也不会游泳。拿破仑看到后随手从士兵手里拿过一把枪，朝水里大声喊道：您赶快游回来，不然，我就开枪了。”说着真的向水里开了两枪。落水的人听见这么一说猛然转过头，拼命划着，居然很快靠岸了。士兵落水就像我们遇到难题一样，本能的会恐惧、惊慌，往往忘记了去想解决方法，只有让强迫自己去面向我们的问题，朝我们的问题方向游去，我们才能解决问题。
对问题的恐惧表现为好多种，其中一种就是只想不做，当我们做出来的时候我们就要负责任，所以许多人只停留在理论上，所以要想找到方法解决问题，另一个方面就是要脚踏实地，只有我们真正去做的时候才能够真正梦想成真。只有空洞的梦想和愿望，却不愿意付出艰苦的努力，最终只是一只“不会下蛋的鸡”。美国哲学家威廉在《生命的意义》中说，“纯粹的理想是生命中最廉价的东西„„最不值得的感伤者、梦想者、醉汉、逃避责任者和拙劣的诗人，从不表露丝毫的努力、勇气和耐心，或许他们会有最丰富的理想。”我们都不是纯粹的理想主义者，只有我们采取果断行动，才能是梦想成真，单凭理想和真理从来没有治愈过人类，也从来没有把一个人治愈过。
“方法总比为题多”就是让我们去想方法，认识寻找方法的逻辑顺序。首先是问题到底是什么，问题要解决，我们首先要认识问题，急于解决问题是一个很大的诱惑，如果我们急功近利的奔向目标，很可能会徒劳无功，甚至南辕北辙。因为要解决问题，首先要的不是技能，而是对问题的正确定位，我在学校学市场
营销讲到对产品的销售时首先一条就是产品的市场定位，那是我们以后努力的方向和靶子，其次才是技巧。
方法总要比问题多，因为今天我们还活着，所以我们还要去解决问题，而为了活的更好我们要把问题解决好，这就是人的一生。面对问题去找方法，从来没有能够逃避的问题，有的只是你把问题转嫁给了别人，当别人也不在承当问题时，那个问题仍然是我们自己的，学会“方法总比问题多”是我们生活必备的心态。
物业公司 招商专员 靳松
作文八：《《方法总比问题多》读后感_37049》500字《方法总比问题多》读后感
读了吴甘霖的《方法总比问题多》。书并不厚重，却是一本即便泛泛一读也会引发无尽思绪的书。
方法总比问题多，是一道辩题。
乐观的人因着阅历也会洞穿其真义，消沉的人再读也是层出不穷的问题。 人生中，我们都会面临学业、婚姻、子女、事业……，其中毕竟苦痛留在记忆里更长久些，幸福与快乐往往稍纵即逝。人，也正是在解决无尽的问题中成熟并成长的。
确切地说，
事实上，社会中的每一行都有它的艰难困苦，其发展道路都是坎坷多桀，都会遇到烦琐复杂的问题。只不过面对问题，有人养成了夸大其辞的习惯，肆意放纵自己的牢骚和不满；有人养成了乐观向上的习惯，用积极的心态来应对所处的困境，使自己和其所在的组织得以健康成长。
《方法总比问题多》作为推向窗口部门的管理读本，更多的是告诉工作人员应对和解决问题的方法，而有时想来，无论对于工作，还是对于生活，更重要的，是要有一份爱。唯有热爱，才会用心，才会专心。
有这样一个例子，一家商店经常灯火通明，有人问：
其实，很多时候都是这样，方法不在于难易或多少，如同在才华和智慧不相上下的人群中，只要你拥有更高的热情和更多的爱心，成功便更大程度的属于你。
一个人只有以热爱之心对待集体、以奉献的胸怀接纳工作，当遇到困难和问题的时候，才不会消极被动，才能够主动去想方法、找方法，去解决问题。脱离对事业的忠诚，对工作的热爱，
车管分中心 丁文俊
作文九：《方法总比问题多读后感》2200字方法总比问题多读后感
读了《方法总比问题多》一书，获益非浅，本书所蕴含的是“只为成功找方法，不为失败找借口”的理念。全书从怎样克服对问题的恐惧入手，一步步教大家怎样运用一些思维技巧，不仅从心理上藐视问题，以方法克敌制胜，而且还能最终将问题和挑战转变为机遇。这些不但对于员工，而且对于遭遇任何挑战，寻找人生发展突破的人都有很好的指导作用。结合工作实际思考一些问题。如“在工作中，哪一种职工最能脱颖而出呢？毫无凝问，就是积极找方法解决问题和困难的职工。凡事找方法的职工，一定是单位里最有积极向上性的职工！因为，只有积极找方法，才能最好为企业创造出更大的效益。
１、面对问题和困难不退缩。这是衡量一个人的责任心问题，只有把解决问题和困难当作自己一项应尽的责任，把责任强加于自己，才能为自己解决问题和困难提供动力
正确看待方法与问题的关系，“不找借口找方法，方法总比问题多”。对于员工来说，一流的员工总是能够积极找方法解决问题和困难，因为，只有积极找方法，才能最好地出效益。而找理由为自己的失败辩解只会加倍失败，只有去找方法才会有成功，而之所以不成功，就在于对问题屈服，无端地将问题放大，把自己看轻。其实你努力去找方法，又怎么会找不到呢？越会找方法就越能创造大的价值。这不仅提高了找方法的自信，而且越来越明白找方法的窍门，找出更多更好的方法来！
２、是树立解决问题和困难的信心。光有动力还是不够的，还要有解决问题和困难的信心。如果面对问题和困难总是愁眉苦脸，忧心忡忡，成天只感到压力和负重，而没有解决问题和困难的乐观心态，那只能被问题和困难压挎身心。
克服面对问题的恐惧心理，“想办法才会有办法”。每个人都要经历从没有办法，到学到办法、想到办法的循序渐进的过程。只要你能够战胜艰难的畏惧，并下决心去努力，你就能越来越多地找到解决问题的办法，越来越会解决问题。其实问题的严重性往往是我们自己放大的，事情的“困难”也是如此，在遇到困难时，一定要先把问题想透彻。找到问题到底是什么，困难到底有多大，只有这样才能是我们对问题，对困难有个科学的判断，才会消除心中对问题的恐惧。在对问题分析透彻之后，要敢于面对问题和困难，要勇于去尝试。在当今社会，不仅“适者生存”，更是“试者生存”。做任何事勇于开始最为重要，差不多就去做，别在起点上耽搁，“现在不做等于永远不做”。同时在行动的过程中，越想放弃越不能放弃，许多历经挫败而最终成功的人，总能树立“成功就在下一次”的信念，并坚持到底。在你最想放弃的时候，恰恰是你最不能放弃的时候。要在关键的时刻脱颖而出，超越别人成为杰出的人才，你还应该比别人“多走几步路”。不要因为聪明就不努力，学学比尔盖茨吧——聪明人更要下笨功夫。不要认为不公平，也许是自己做得还不够。
３、是整理积极寻求解决问题和困难的方法。在有动力和信心的基础上，要积极思考，开拓创新，想方设法。当然，这阶段是解决问题的关键，方法的好坏直接关系到问题的解决予否。因此在想方法时要考虑周全，想到可能出现的各种情况，加以修改和完善。
掌握解决问题的方法，要解决问题，首先要搞清楚的是“问题到底是什么？”，而不是马上就找解决问题的方法技巧，否则，要么无功而返，要么南辕北辙。“将一个问题良好的界定，等于已经解决了问题的一半了。”但是对于问题的界定往往很难，我们可以尝试提升界定问题的层次，来扩大解决问题的范围。问题所界定的范围越宽松，思维创新的天地就越宽广。同时还可以考虑从其他方面甚至相反方面找方法。问题得到正确界定后，方法的好坏决定了问题解决的好坏。要解决好问题，就需要抓牢问题的主要矛盾，眉毛胡子一把抓，结果往往是事事着手，事事落空，即使事情能做成，也要付出很大的时间和精力。同时要有创新的思维，很多时候往往会碰到直接法难以解决的问题，通过讲问题巧妙转换，可能就会事半功倍。此外，我们作为单位的一员，要充分融入到单位这个团队中。没有人能独自成功，让单位中的其他人来帮助你成功，是智慧的高度体现。
４、是果断付之于行动。一旦想好具体方法或制定出具体方案，就要付之行动，绝对不要犹豫。不付诸行动，一方面使前面所付出的努力成为白费；另一方面，如果患得患失，延误时间，可能外部环境改变，机会流失，而使方法或方案无法实现。
把问题转变成为机会，我们不能祈求在自己成功或辉煌之后就没有问题，更不能祈求生活中没有问题！人生就是一个不断遭遇问题、发现问题、正视问题和解决问题的过程。旧的问题解决了，新的问题又产生，不能厌烦，不能躲避！在这过程中，我们提升了自己洞悉问题和解决问题的水平，使自己从“问题猎物”变成“问题猎手”，这是一个人成长必须经历的过程。遭遇问题和困难，是成长的契机，遭遇否定，是为了我们更加发奋。“最危险的瞬间往往发生在最成功的瞬间”。越是困难，越是低谷的时候，就越是有转机的时候。一个优秀的人，一个杰出的员工，不仅能很好地解决问题，更能把危机转变为机会。最高的境界的方法，不止是把问题解决的方法，而且是把问题、危机转化为机会的方法
一个人有信念，相信一定可以有办法，就会不断地去寻找方法，直到成功。相反一个没有信念的人，总是会为自己找各种各样的借口，为自己开脱，安慰自己，逃避现实，走向一个接着一个的失败。当我们碰到任何困难时，我们都得反问自己：这是不是借口，我是不是在为失败找借口。只要我们有了必胜的信念，任何的困难都不再是障碍，一切的一切都将只是借口，我们只相信方法总比困难多，我们一定会为成功找到方法，走向人生的辉煌。
作文十：《《方法总比问题多》读后感》1800字《方法总比问题多》读后感 闲暇之余认真的拜读了公司配发的《你在为谁工作》，当刚听到书名时我的心灵就为之一动，自己也有这种认识只是没有总结和提炼出来，很想看看，近段时间我认真读了这本书，从中受到一些启发。全书共分四个章节：只为成功找方法，不为失败找借口；心理制胜，战胜对问题的畏惧；方法为王，让问题迎刃而解；把问题变为机会。这本书并不厚重，却是一本即便泛泛一读也会引发无尽思绪的书。整本书用大量的事例进行诠释阐述所说的观点，是一本工作方法的专著。读后引起我一些思考和共鸣。我认为一个想把工作干出色的人，有三个方面的问题需要解决：工作的心态、饱满的自信和创新的思路。感想有三，在此把浅思与大家交流。
感想之一，心态是干好工作的基础。一位哲人说：“你的心态就是你真正的主人。要么你去驾驭生命，要么是生命驾驭你。你的心态决定谁是坐骑，谁是骑师”。这也是我学习《方法总比问题多》最大的心得体会－－－心态决定命运，心态是干好工作的基础。所谓心态即心理态度的简称，是人的心理对各种信息刺激做出反应的趋向。这种心理反应趋向都将对人的思维、选择、言谈和行为具有导向和支配的作用。心态决定人生的成败，以积极的心态面对人生，它会使你充满自信；积极的心态可以使你赢得幸福；积极的心态促进你正常地思考问题；积极的心态可以使你激励自己和他人，面对人生的挫折，消除心理障碍。良好的心态对人生中极为重要，在我们的工作中同样非常重要，面对我们工作中的难题我们要保持良好心态，面对单位领导
安排的任务要保持良好心态，面对工作和个人家庭的矛盾我们要保持良好心态等等，因为只有保持了良好心态，遇到困难和问题才会主动去思考去想办法去克服。相反没有良好心态面对工作推委扯皮、被动应付、消极怠工，又不得不去解决本应该自己解决的问题，这样问题虽然解决了，但自己也不快乐，也不会得到认可，何苦之有。俗话说的好，“只要思想不滑坡，办法总比困难多”。只要我们时时处处保持良好心态，对人对己对社会都大有裨益。用三毛的话“以积极的心态去面对朋友、家人、工作和自己，并以感恩的心去面对生活中的每一天。”
感想之二，自信是干好工作的关键。爱因斯坦曾说过“自信是向成功迈出的第一步”。自信，是一个人相信自身能力的一种积极心理状态，也就是相信自己有能力实现既定目标。产生自信心，是在不断的超越自己，产生一种来源于内心深处的最强大力量的过程。出色源于自信，自信使我们充满勇气和激情。拥有自信，就没有什么困难可以让我们屈服；拥有自信，就可以发现我们自身的宝藏，变平庸为神奇。有了自信，任何人都能变得很出色。自信是人类由平凡走向非凡的驱动力，是人生奋发向上的激情之源。凌志军在其《成长》一书中写到“成为最好的你自己”。也就是说，成功不是要和别人相比，而是要了解自己，发掘自己的目标和兴趣，努力不懈地追求进步，让自己的每一天都比昨天更好。缺乏自信心，就是不能客观地肯定自己，尤其是遇到挫折和困难后，就会产生情绪低沉、一蹶不振、焦虑绝望。自信心不足就不能够正确对待问题，就没有不决问题不罢休的信念和
韧劲，也就缺失了解决问题的先决条件。《方法总比问题多》说道要战胜对问题的畏惧，说的就是在困难面前要有勇气要有信心，这样才能谋事做事，才能干好工作。可见自信是干好工作的关键。
感想之三，创新是干好工作的保证。创新，一词在当今社会各行各业使用频率非常大，是一个我们耳熟能详的词，我们为什么这么重视创新，这与我们当前全党全社会共同学习科学发展观不无关系。科学发展观是我党的创新理论，我党之所以能够领导中国走向强大，正是因为我们党拥有并运用了科学正确的理论。党和国家发展需要倡导创新精神，我们个体的学习工作同样也需要创新，创新是我们工作的有效的方法，时时处处运用创新，是我们干好工作的有力保证。运用创新理念对我们解决困难和问题非常必要，困难只是表象。执着于原先行不通的方法与思路，难怪走不出死胡同。换个角度思考，答案就完全不同。因此，当工作或学习遇到难题或瓶颈时，一定要相信，车到山前必有路，故步自封的观念，只能使自己在困难面前畏手畏脚，从而失去解决困难的勇气和智慧。培养创新意识，运用创新思维，对我们今后的工作和生活都有着极其重要的影响。
方法总比问题多是一种信念和追求！是一种思考问题的角度和视野！是一种波澜不惊、处事不乱的综合能力和素养！我们要坚信这种理念，才能不畏困难，才能不松垮懈怠！才能以强烈的事业心和责任感高标准的完成每项工作。