更多资料请访问 .财务总监岗位说明书监 总 务 财部 务 财位 岗 升 晋 接 直 可无号 编 位 岗理 经 总 副无员 定 位 岗人1位 岗 此 至 升 晋 可所人8人7汇报关系全 安 金 资 保 确 理 管 作工理 的管 纳部 出内 计部 会本 、责 算负 本理 成管 强算 加预 理算 管核 务务 财财 化行 范进 规，进用 推使 责效 负高任 责 理 管负岗位职责规 家算 预 本 资 2险 风 务 财 司 公 制 控 3高4等 融 金 政 财 5督 监 计 会 务 财 司 公 分 各 团 集 对 责 负 6算 核 制 控 责 负 78、提高本部门整体工作业绩，成为优秀的职能服务部门9、负责本部门员工的招聘配置、培训开发、绩效考核、薪酬管理和员工关系管理10 、有权提议下属人选11 、完成总经理交办的其他工作项目任职资格要求教育背景学历专业其他本科财经类专业中级之上职称工作经验行业经验职务经验2年3年技能专业计算机能力外语能力专业资格认证办公软件及专业财务软件无注册会计师培训经历受过管理学、战略管理、管理能力开发、企业运营流程、财务管理等方面的培训； 获得关联职业资格认证培训。素质要求谙熟国际和国内会计准则以及关联的财务、税务、审计法规、政策，掌握本行业业 务知识；为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真；有较强的沟通协调能力； 有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。项目工作条件工作场所办公室使用工具设备计算机、壹般办公设备、网络危险性无职业病发生危险总部财务经理岗位说明书部 总部 属 所部 务 财位 岗 升 晋 接 直 可监 总 务 财号 编 位 岗理 经员 定 位 岗人1位 岗 此 至 升 晋 可总门数于部所人8数 总人 属 下人2汇报关系用 使效 高全 安金 资保 确理 管 作理 工管 的的 纳员 出人 会部 强总 加本 ，责 理负 务理 财管 部算 总预 责行 负进任 责 理 管负 下 导 指 监 总岗位职责部 总 善 完 定 拟 1理 管 票 发 合 控 管 款 回 及 同 合 类 各 2成 提 3集 归 度 年 的 据 数 况 情 营 据 票 部 总 4等 融 金 政 财 5督 监 计 会 务 财 对 责 负 67高 提 8置 配 聘 招 的 工 员 属 下 责 负 910 、有权提议下属人选11、完成董事长、总经理及财务总监交办的其他工作项目任职资格要求教育背景学历专业其他大专财经类专业初级之上职称工作经验行业经验职务经验2年3年技能专业计算机能力外语能力专业资格认证办公软件及专业财务软件无会计资格培训经历受过管理学、战略管理、管理能力开发、企业运营流程、财务管理等方面的培训；获得 关联职业资格认证培训。素质要求谙熟内会计准则以及关联的财务、税务、审计法规、政策，掌握本行业业务知识；为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真； 有较强的沟通协调能力； 有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。项目工作条件工作场所办公室使用工具设备计算机、壹般办公设备、网络危险性无职业病发生危险外省财务经理岗位说明书岗位名称外省财务经理所属部门财务部可直接晋升岗位财务总监号 编 位 岗理 经财 部 总员 定 位 岗人1位 岗 此 至 升 晋 可门数人8数 总人 属 下人3汇报关系管 算 预 用 使 效 高 全 安 责，负理任 责 理 管负 下 导 指 监 总岗位职责踪 善 完 的 度 制 务 财 团 集 1营23融4会 勤 内 负 5督 监 计 会 务 财 对 责 负 6置 配 聘 招 的 工 员 属 下 责 负 7控 监 89监 总 完 0 1目 项教育背景学历专业其他大专财经类专业初级之上职称工作经验行业经验职务经验2年3年技能专业计算机能力外语能力专业资格认证办公软件及专业财务软件无会计资格培训经历受过管理学、管理能力开发、企业运营流程、财务管理等方面的培训；获得关联职业资 格认证培训。素质要求谙熟内会计准则以及关联的财务、税务、审计法规、政策，掌握本行业业务知识；为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真； 有较强的沟通协调能力； 有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。项目工作条件工作场所办公室使用工具设备计算机、壹般办公设备、网络危险性无职业病发生危险岗位名称会计所属部门财务部可直接晋升岗位财务经理岗位编号职务等级可相互轮转岗位出纳岗位定员1人工资级别可晋升至此岗位所汇报关系算 核 计 会 会 务 财 的 司 公 责 负任 责 理 管负岗位职责等 算 结 收税律 贷纪 信经 度性 制 有效 会 性和 和财 合 策和 的 政动 政活 针、营 方针 运 的项 家各 国 监督 行监 执行 严格 彻严 、贯 度，1、制2计 会 切壹 证的 整 凭完 联和 关确 及关 准 进行 薄 真进 帐 、认 证 3凭4检 年 的 照 证 营 运 司 公 5部 总 理 办 理 整 制 6部 总 监 总 务 财 成 完 7高 提 支 节 收 增 好 搞 动 活 理 管 营 8目 项学历业 专其他大专专工作经验行业经验职务经验1年2年技能专业计算机能力外语能力专业资格认证办公软件及专业财务软件无会计证培训经历受过财务管理、会计学等方面的培训。熟悉本行业财务制度和关联税收政策，熟悉会计帐务处理实务，有较强的全局观，素质要求为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真；有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。项目工作条件工作场所办公室使用工具设备计算机、壹般办公设备、网络危险性无职业病发生危险会计岗位说明书岗位名称出纳所属部门财务部可直接晋升岗位财务部部长岗位编号职务等级可相互轮转岗位会计岗位定员1人工资级别可晋升至此岗位所于部门总人数下属总人数汇报关系严 责 负任 责 理 管负 部 总 于岗位职责凭凭23空4发 若 凭 5善 妥 全 安 6善 妥 要 须 必 章 印 的 管 所 对 7权 债 用 费 得 不 纳 出 8责 负 9完01目 项学历业 专其他大专业 专 类 经 财年2年2力 能 语 外办公软件、网络操作财务软件无无培训经历受过财务管理、会计学等方面的培训，获得关联专业资格认证培训素质要求熟悉本行业财务制度和关联税收政策，熟悉会计帐务处理实务，有较强的全局观，为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真；有良好的纪律性、团队合作以及 开拓创新精神。项目工作条件工作场所财务办公室使用工具设备计算机、壹般办公设备、网络危险性无职业病发生危险出纳岗位说明书岗位名称外省会计所属部门财务部可直接晋升岗位外省财务经理岗位编号职务等级可相互轮转岗位出纳、会计岗位定员1人工资级别可晋升至此岗位所于部门总人数下属总人数汇报关系算 核 计 会 会 责 负任 责 理 管负岗位职责责 负 1合 款 收 已 省 外 2控 监 的 款 收 应 域 区 责 负 3集 归 的 算 预 度 责 负 4理 管 责 负 56监 总 务 财 成 完 7目 项学历业 专其他大专专 务关年1年2计力 能 语 外无证 计 会培训经历受过财务管理、会计学等方面的培训。素质要求熟悉本行业财务制度和关联税收政策，熟悉会计帐务处理实务，有较强的全局观，为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真；有良好的纪律性、团队合作以及 开拓创新精神。项目工作条件工作场所办公室使用工具设备计算机、壹般办公设备、网络危险性无职业病发生危险外省会计岗位说明书